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에이프로젠 / 공무 / 2020 하반기

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[ 합격 스펙 ]

공주대 / 3.50/4.5 / 토익: 830 / 한국사검정시험: 고급, 기타: 일반기계기사, ITQ(OA)MASTER / 건설기술교육원 해외 플랜트 교육과정 수료


[ 합격 자소서 ]

1. 학창시절 및 사회경험(학부, 대학원 시절 연구내용 및 사용장비 등 포함하여 기재) (최소 30자, 최대 800자 입력가능) (1) 기계 구동의 원리와 기계공작에 흥미가 있었던 저는 선배들과 함께 전기 자동차를 직접 제작하여 KSAE 주관 대학생 자작 자동차 대회에 참가했습니다. 밀링, 그라인더, 절단을 도맡아 낮과 밤을 가리지 않고 대회를 준비했습니다. 대회장에서도 끝까지 열정적으로 임하여 맡은 바에 최선을 다했습니다. 비록, 입상은 못 했지만, 기계 엔지니어로서 한층 더 성장할 수 있었던 계기가 됐습니다. (2) 자동차 기관 실습에서 자동차의 부품들을 직접 탈부착 해보며 각종 수공구의 종류 및 쓰임새에 대해 배웠습니다. 커터, 망치, 렌치 세트, 소켓, 스패너, 니퍼, 펀치 등의 장비들을 직접 사용하며 기계설비 유지 및 보수 직무에 대한 역량을 키웠습니다. (3) “태풍 피해 최소화를 위한 돌출간판의 유동해석”을 주제로 한 졸업 논문 연구를 진행하며 각 모델의 유동 흐름, 압력, 항력을 비교해 이상적인 모델의 결과를 도출한 경험이 있습니다. 이를 통해, 전공 지식 및 CAD, Catia, Ansys 등의 프로그램 활용 능력을 향상시켰습니다. (4) 약 3개월의 방학 기간 동안 환경 기계설비 기업에서의 현장실습을 토대로 배관, 펌프, 스크류컨베어, 저장 호퍼 등 다양한 기계설비들을 직접 접하며 현장의 업무와 분위기를 경험했고 실제 문서 작성 및 보고 업무를 통하여 문서 작성 및 보고 능력을 키울 수 있었습니다. (5) 전공 수업 외에 일반 기계기사 자격증 취득을 토대로 전공지식(고체 역학, 열역학, 유체역학, 동역학, 기계 재료) 및 프로그램(CAD, Inventor)의 전문성을 한층 더 고도화 시킬 수 있었습니다. 2. 해당 직무에 지원한 동기는 무엇이고 본인이 지원 직무에 적합하다고 생각하는 이유를 인성적, 직무적 관점에서 서술해 주시기 바랍니다. (최소 30자, 최대 800자 입력가능) [350시간의 노력] 저는 대학생활 내내 기계설비 직무만을 꾸준히 고집해왔지만, 직무 역량이 부족하다고 생각하여 건설기술교육원의 해외 플랜트 교육 수강을 통해 직무 역량을 쌓았습니다. 이러한 역량을 기반으로, 지속해서 성장하는 APROGEN에서 저의 무한한 능력을 펼치고 싶어 지원하게 됐습니다. 교육을 통해 대기업과 공기업 출신 강사님들의 강의를 들으며 다양한 지식을 함양했습니다. 배관, 용접, 고정기기, 회전 기기, 냉, 열원 설비 및 ISO9001 품질 경영 시스템, P&ID, ASME, ASTM. PMI, PWHT 등 각종 설비에 대한 전반적인 내용을 다루며 직무 관련 지식을 쌓았습니다. 더하여, 영흥 화력 발전소, 시화 나래 조력발전소 현장을 방문하여 실제 설비들을 직접 보고 현업에 계시는 분들과 의사소통하며 현장에 대한 감각을 키웠습니다. 기계설비 직무에 대해 더욱더 욕심이 생겼지만, 한편으로는 아직 갈 길이 멀었다고 생각했습니다. 이를 보완하기 위해 현직 강사님께 꾸준히 이메일을 보내며 추가적인 질문들을 했습니다. 현직에 계시는 분과 직접 이메일로 교류를 하다 보니 이는 곧 자신감으로 이어졌습니다. 이론 수업, 실습, 현장 실습, 팀 프로젝트, 선배님들의 경험담을 토대로 직무에 대한 역량과 자신감이라는 두 마리 토끼를 잡았습니다. 이렇게 저는 직무에 대한 역량을 쌓은 사람으로서 공무(Utility) 파트에 적합한 지원자라고 생각합니다. APROGEN에서 일할 기회가 주어진다면, 다양한 업무 경험으로 고도화된 전문성을 키우며 Global Engineer로 거듭나는 미래형 인재가 되겠습니다. 3. 지원자가 생각하는 에이프로젠 구성원으로서 갖춰야 할 기본역량 3가지와 그 이유를 서술해주시기 바랍니다. (최소 30자, 최대 800자 입력가능) (1) 합리적 사고와 공동체 의식 해외 기업탐방 프로그램에 참가하여, 팀의 문제점을 합리적 사고로 해결하고 공동 목표 달성을 이룬 경험이 있습니다. 저희 팀은 역할 분담과 의사소통에 어려움이 있었습니다. 팀원들의 강점을 살리고 매주 브리핑하는 시간을 가지는 방법으로 이러한 문제를 해결했습니다. 발표 준비에 경험이 많은 팀원은 면접을 담당했고, 영어에 능숙한 팀원은 외국 기업 콘택트, 여행에 능숙한 팀원은 모든 계획을 담당했습니다. 이는 진행 상황의 차이를 좁히고 서로의 역할을 이해하게 되는 결과를 가져오며 프로젝트에서 좋은 성과를 낼 수 있었습니다. (2) 긍정적인 사고와 책임 의식 편의점 아르바이트를 하면서 주인의식에서 비롯된 긍정적, 적극적인 자세로 일하여, 점포의 도시락 로스를 줄이고 약 10%의 매출을 올린 경험이 있습니다. 고객층들을 분석하여 햄 도시락, 8찬 밥상 도시락이 비빔밥으로 해 먹어도 맛있다는 말을 덧붙이며 구매를 유도했습니다. 이는 약 10%의 매출 상승으로 직결됐으며, 점주님은 저에게 밥을 한 끼 사주시며 아르바이트 계약 연장을 권했습니다. (3) 신선함과 창의성 학부시절 내내 몸담고 있던 중앙 축구 동아리에서 회장직을 맡으며 변화와 혁신을 위해 노력한 적이 있습니다. 동아리를 친목 위주가 아닌 실력 위주로 바꾸고자 했고 각종 대회에 참가하며 실력 부분에서 연대를 맺으려고 노력했습니다. 또한, 타 대학교와 연락체계를 만들며 친선전을 통해 교류를 강화했습니다. 이는 조직에 긍정적인 영향을 이끌며 20여 개의 대학이 참여하는 대회에서 종합 4위라는 쾌거의 결과로 이어졌습니다. 4. 자신이 남들보다 뛰어난 점은 무엇이며 직무에 어떻게 적용할 수 있을 것인지를 서술해 주시기 바랍니다. (최소 30자, 최대 800자 입력가능) [남자는 자신감, 포부] 자신감과 포부가 남들보다 뛰어나다고 자부합니다. 저는 기계설비 분야의 최고 전문가가 되어, Utility 설비의 공정 개선 및 연중무휴 구동에 크게 이바지하고 싶습니다. 설비 분야의 일이라면 어떠한 일이든 저의 역량을 최대한 발휘할 수 있다고 확신합니다. 입사 후에 여러 가지로 힘들고 어려운 일들이 닥쳤을 때, 망설이고 당황하는 때도 있겠지만 저의 평소 성격, 자세를 통해 극복하려는 노력을 기울인다면 무슨 일이건 해낼 수 있다고 자신합니다. 만약 APROGEN에서 일할 기회가 생긴다면, 단기적으로는 온종일 발로 뛰며 분위기 파악을 통해 회사 조직에 빨리 적응할 수 있도록 최선을 다하고 다양한 경험을 갖고 계신 선배님들과 많은 소통을 통해 전문성을 키우며 화목한 분위기를 조성해 나가겠습니다. 장기적으로는 부지런함과 완벽주의적인 저의 성격을 기반으로 기술사 자격증을 취득하고 글로벌 의사소통 능력을 꾸준히 키우겠습니다. 상위 직무를 맡게 되어 해외로 진출할 기회가 생긴다면, 성장의 발판이라 생각하며 주저하지 않고 해외로 떠나 갈고닦은 직무 능력과 영어 실력을 충분히 발휘하여 성장하겠습니다. 또한, 설비 직무는 냉, 열원, 반송, 공조(GMP), 위생, 자동제어, 신재생 에너지 등 설비들의 종류 및 특성을 파악하여 용도에 적합하도록 운영, 관리할 수 있어야 합니다. 기계설비 직무를 선택한 후, 이에 대한 학과 수업, 자격증 취득, 관련 교육 수강 등 다양한 노력을 기울였습니다. 이 노력들을 토대로 글로벌 APROGEN으로 이끄는 기계 엔지니어가 되겠습니다.


출처: 대학생 대외활동 공모전 채용 사이트 링커리어 https://linkareer.com/


* 해당 합격자소서는 합격이 최종확인된 100% 신뢰할 수 있는 검증된 합격자소서입니다. 합격자소서는 대학생 대외활동 공모전 채용 사이트인 링커리어와 제휴를 통해 위포트 회원분들께 제공됩니다.

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