[ 합격 스펙 ]

건국대 / 4.36/4.5 / 토익: 975, 오픽: IH / 사회생활 경험: aT한국농수산식품유통공사 3개월 / 한국사검정시험: 고급, 컴퓨터활용능력: 2급, 기타: 물류관리사, 국제무역사1급, 무역영어 1급 / 무역관련프로그램1회, 무역관련공모전1회, 봉사활동60시간

[ 합격 자소서 ]

KT 및 해당 직무에 지원한 동기와 KT 입사 후 해당 직무의 전문가로 성장하기 위해 어떤 노력을 할 것인지 구체적으로 기술해 주십시오. (최대 700자 입력가능) [4차산업혁명의 미래를 KT에서 이끌고 싶습니다] KT는 최고 수준의 통신인프라를 바탕으로 미래를 준비하고 있습니다. 특히 5G 시대를 맞이하여 AI, 로봇, 금융, 미디어 등 이종산업 간의 결합과 투자를 지속해서 시도하며 디지털트랜스포메이션 시대를 선도하고 있습니다. 이런 KT에서 IT 컨설턴트로 고객에게 미래 기술을 경험시키고 싶습니다. IT 산업이 발전하면서 일반 고객이 직접 새로운 기술을 접하며 사업적 효용을 도출하는 데에는 한계가 있습니다. 그렇기에 ITC로서 PainPoint를 대신 고민하고, 솔루션을 제공하여 KT의 신기술로 고객만족을 실현하고 싶습니다. 대학에서 수출컨설팅, 중학생 대상 멘토링 등의 다양한 활동에 참여하며 〃내가 가진 지식과 능력이 사람들에게 도움이 되는 직업에 종사하자〃고 다짐했습니다. 이런 점에서 전문적인 지식으로 고객에게 가치를 만드는 ITC는 매력적인 직업입니다. 전문 컨설턴트가 되기 위해 휴대폰 등의 기본상품부터 태양광, 전기차충전소, 스마트팜 등 생소한 상품도 꼼꼼히 준비하여 고객에게 신뢰를 얻겠습니다. 또한, 변화속도가 빠른 IT 통신업에 적응하기 위해 꾸준히 공부하는 자세를 갖겠습니다. 특히 현장에서 근무하며, 미래 기술의 핵심인 5G와 AI가 어떻게 사업장에 적용되어 가치를 창출할 수 있는지 고민하겠습니다. 그렇게 4차산차산업혁명의 미래를 KT에서 선도하고 싶습니다. 지원한 직무를 수행하기 위해 필요한 핵심역량은 무엇이라고 생각하며, 그 이유에 대해 설명해 주십시오. 또한 해당 역량을 갖추기 위해 노력한 본인의 경험에 대해 기술해 주십시오. (최대 800자 입력가능) [마음을 사는 영업] Biz 영업을 위해서 무엇보다 고객의 신뢰를 얻어야 한다고 생각합니다.고객만족을 우선으로 하는 ITC의 특성상 니즈에 부합하는 맞춤형 상품을 제안하고, 추가 계약을 이끌어 낼 수 있는 역량이 필요한데, 이때 Key-man의 마음을 얻기 위한 노력이 중요하다고 생각합니다. 무역전문가프로그램에서 중소기업의 수출컨설팅을 맡은 적이 있습니다. 중소기업의 수출 모델을 만들고 직접 수행하는 프로그램이었습니다. 하지만, 중소기업의 대표님들은 큰 기대가 없었습니다. ＇학생들이 뭘하겠어＇ 하는 생각이 무관심을 불렀고, 업무에 차질이 생겼습니다. 하지만, 성과를 내고 싶었던 저는 우선 사장님이 필요할 만한 정보를 선별하여 제공했습니다. 신규고객정보, 해외시장조사 자료 등 필요하지만 접근이 어려운 정보와 지원사업 일정 등을 요약하여 수고를 덜었습니다. 그렇게 사업에 꼭 필요한 것들을 제공하며 신뢰를 얻기 위해 노력했습니다. 이렇게 열정을 보이자 대표님께서 먼저 해외전시회 지원을 요청했습니다. 이에 기쁜 마음으로 브로셔 제작, 부스예약, 샘플선적 등 참가준비를 성실히 도왔고, 전시회에 참여해서도 적극적으로 상담했습니다. 그렇게 신규 고객을 발굴하여 수출계약도 맺을 수 있었습니다. 중소기업 사장님들과 함께 업무를 진행하며 마음을 사는 방법을 알았습니다. ITC도 마찬가지라고 생각합니다. Key-man과 우호적인 관계를 쌓고 신뢰를 바탕으로 성과를 창출할 수 있어야 합니다. 현업에서 업무를 수행할 때에도 이런 경험을 되살려 신뢰와 고객만족을 최우선으로 생각하는 KT의 영업사원이 되겠습니다. 최근 3년 내 가장 어려웠던 도전은 무엇이었으며, 그 경험을 통해 무엇을 배웠는지 기술해 주십시오. (최대 700자 입력가능) [실패로 끝난 1년 반의 도전] 2019년에 〃아산서원〃이라는 프로그램에 도전해서 실패한 경험이 있습니다. 글로벌 인재를 육성하는 프로그램이었고 이를 위해 1년 반 동안 준비했습니다. 영어면접과 작문시험을 위해 꾸준히 영어회화를 연습하고 교육도 수료했습니다. 또 경제논술을 준비하기 위해 신문도 읽었고 프로그램에 참여했던 사람들과 인터뷰도 진행하며 열심히 준비했습니다. 하지만 1차 면접에서 탈락했습니다. 많은 노력을 들인지라 아쉬움이 컸습니다. 그래도 최선을 다했고 배운 점이 많아서 〃바람직한 실패〃였다고 생각합니다. 우선, 실패는 쓰다는 것을 배웠습니다. 준비 기간이 길어 상실감이 컸습니다. 그래서 앞으로는 치밀하고 꼼꼼하게 준비해서 실패하지 말자고 다짐했습니다. 그런데도 실패했을 경우, 과정에 의미를 두자고 생각했습니다. 특히 습관이 된 경제신문 읽기와 영어회화연습은 지금도 계속하고 있습니다. 또, 좋은 사람이 되자고 다짐했습니다. 준비과정에서 여러 사람의 도움을 받았습니다. 이렇게 언제 누구에게 도움을 주고받을지 모르기에 만나는 사람에게 좋은 인상을 남기자고 생각했습니다. 업무도 마찬가지라고 생각합니다. 실패하지 말아야 하지만, 실패한다면 반드시 배우고 개선해야 합니다. 그러기 위해서는 최선을 다하는 태도가 중요하다고 생각합니다. 이런 교훈을 바탕으로 실패를 보완하고 성공을 위해 노력할 수 있는 신입사원이 되겠습니다. 공동의 목표 달성을 위한 협업 경험을 본인이 수행한 역할 중심으로 설명하고, 그 경험을 통해 무엇을 얻었는지 기술해 주십시오. (최대 700자 입력가능) [배려와 적극성으로 성공시킨 강연회] 약 1년 동안 강연회를 기획한 적이 있습니다. 총괄을 담당했고, 학업을 병행하며 매주 5~6시간의 회의와 스탭 모집, 스폰서쉽 유치, 미팅 등 행사 전반의 업무를 담당했습니다. 특히 어려웠던 점은 리더로서 소극적인 조직원의 참여를 이끌고, 행사를 성공시키는 일이었습니다. 각자의 불규칙한 생활패턴으로 의사소통의 한계가 있었고, 전공이 다른 30명의 스탭이 한번에 만나기 어려웠습니다. 그래서 직접 스탭을 한 명씩 만나며 행사의 목적과 역할을 안내하고 독려했습니다. 또한, 평소에도 전화로 애로사항을 확인하여 의견을 반영했습니다. 이에 처음에는 소극적이었던 스탭들이 점차 능동적으로 행사에 참여하게 되었습니다. 또한, 행사를 위해서 스폰서도 유치했습니다. 전화나 이메일과 같은 비대면의 한계를 느껴, 긍정적인 반응을 보인 몇몇 학교 부서와 기업에 직접 방문하여 설득했습니다. 특히 기획안과 PT 자료도 만들어 행사의 열의를 보였습니다. 그렇게 노력한 결과 200만원을 펀딩받았습니다. 이를 통해 적극적으로 다가가는 태도는 사람들의 행동을 끌어낸다는 교훈을 얻었습니다. Biz 영업의 ITC로서 여러 고객을 만날 것입니다. 누군가는 조금은 냉소적일 것이고, 소극적일 것입니다. 그때마다 강연기획의 경험을 떠올리며 환한 미소로 적극적으로 고객에게 다가갈 수 있는 영업사원이 되겠습니다.

출처: 대학생 대외활동 공모전 채용 사이트 링커리어 https://linkareer.com/

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