제일 먼저 토의 했던 PD가 포기했던 이유와 매출에 영향이 있는지에 대해서는 많이 고민이 되었다. 모든 업무는 협업을 하고 공동의 목표를 가지고 있다고 생각했지만 다음 질문을 보고는 생각이 달라졌다.

영업팀이 물류팀에게 갑자기 많은 물량의 요구한다...

내가 물류팀이라면 하지 않을 것이다. 

소속에 대한 팀의 일이 우선으로 생각해야한다.

같은 주제에 다른 상황 질문에 답변이 달랐다. 실제 근무했을때는 당연하게 생각했던 것들이 구직자로 되면서 달라진 것 같다. 지금 입장보다는 앞으로 근무하는 입장에서 생각해야겠다.

과제1  

1> 눈치가 빠르고 순발력이 있는 양세형 같은 팀원

2> 공장/담당 거래처를 통해서 물량을 맞출 수 있도록 한다

또는 샘플을 빨리 생산할 수 있는 곳을 찾는다.

과제2

1> 현재자동차가 러시아에 투자를 많이 하고 있어 러시아 사업관련해서 러시아여행이 흥미롭고 회사에 대한 관심도를 알거같다,

2> 러시아에 있는 자동차 종류를 알고 직접 인터뷰를 통해 3가지를 알아낸 점

3> '직원이 될 사람이다' 라고 러시아사람들 한테 소개한점