삼성SDI 최종합격후기 (영업 마케팅 입성)

홍기찬 선생님 삼성면접반 86기 수강생 합격후기 입니다.

합격 후기

선생님 안녕하세요! 000입니다:)

먼저 선생님께 감사하다는 말씀드리고 싶습니다.

​

제가 전공과 다른 직무를 선택하게 되면서 면접 준비에 많은 걱정이 있었습니다.

선생님의 특강을 통해 제대로 된 면접의 준비 과정을 연습해볼 수 있었고, 모의 면접을 통한 인사이트와 선생님이 제시해주시는 방향성이 면접에 있어서 도움이 되었던 것 같습니다.

후기가 늦어 죄송합니다. 복기 내용을 정리하고자 조금 늦었습니다!

<지원 직무 : 삼성SDI 영업마케팅>

1. 홍기찬 선생님의 면접컨설팅관련 후기 및 적중률

​

우선, 면접이 끝난 후 가장 먼저 느꼈던 생각은 “홍기찬 선생님의 컨설팅 방향과 질문이 정확하게 일치했다”라는 점이었습니다. 저의 스펙이나 관련 활동들, 목적을 홍기찬 선생님의 시점과 현직에서 면접을 보시는 분과 동일했습니다. 그 덕에 모의 면접에서 받았던 질문과 선생님의 피드백을 통해 틀을 잡은 내용으로 저의 전공과 다른 직무를 선택한 이유들을 저만의 스토리로 당차게 답변드릴 수 있었습니다.

2. 면접 후기

​

- 임원면접 : 면접장에 들어가니 면접관님께서 꽤 늦은 시간에 배치 되었는데 힘들지 않냐는 질문을 해주셨습니다. (아이스 브레이킹인 것 같습니다.) 그에 맞춰 긴장을 좀 푼 후, “걱정을 해주시다니 너무 영광입니다!!!” 라고 웃으며 큰 소리로 말씀드렸더니 세분이 동시에 함께 웃어주셨습니다. 이 모습을 보며 좋은 분위기라고 마인드 컨트롤하며 모든 대답에 힘을 주고 웃으며 답변한 것이 면접에 좋은 영향을 준것같기도 합니다!

지원 동기 : 직무 면접과 공통으로 000의 저의 전공과 달리 00의 직무를 선택한 부분에 대한 질문을 하셨습니다. (이 부분은 꼬리질문으로 계속 이어졌습니다.)

​

홍기찬 선생님께서 말씀해주신 방향(00을 통해 마케터의 강점인 ~점을 살려나감)대로 설명을 시작했고, 나머지 꼬리 질문에 대한 답은 이 방향성과 맞게 구체적인 경험과 느낀점을 토대로 말씀드렸더니, 임원면접에서는 말을 굉장히 잘한다는 답변을 받았고, 직무 면접에서는 --성향이 더 맞는 것 같다라는 답변을 받았습니다. 또한 두가지 면접에서 모두 고등학교에서 현재 학과를 선택한 이유에 대해서도 여쭤보셨습니다!

+ 자기소개, 지원동기, 실패 경험과, 갈등 사례가 기억에 남고 그 이후에는 거의 다 인성과 관련된 질문을 받았습니다!

- 직무면접 : 임원면접과 대부분 동일한 흐름이었습니다!/다만 직무에서 더 딥하게 해당 직무를 선택한 이유를 설명드려야했고, 이성적인 답변(00을 통해 마케터의 강점인 ~점을 살려나감)을 드렸습니다. 이후 직무에 관한 꼬리 질문으로 입사 후 전공에 맞게 바껴도 상관없냐라는 질문을 받게 되었습니다. 해당 부분은 저의 직무 분야는 영업마케팅이기에 선택할 수 있다면 영업마케팅으로 가고싶다는 소신을 먼저 밝힌 후, 하지만 기업에서 필요한 부서배치라면 사실 크게 상관은 없을 것 같다. 배우는 자세로 임하겠다 라고 말씀드렸습니다. 또한 스스로 직무 선택 답변이 부족하다고 느껴서 추가적으로 답변을 드려도 되냐고 여쭤본 후, 감정적인 답변(사실 앞부분에서 말씀드렸듯이, 00을 통해 이런 역량을 키워내게 되어 지원한 것도 사실이지만, 그 기저에 직접 눈으로 보며 현상을 파악하고 사람들을 만나고, 결론을 내리는 것을 좋아한다)라는 점을 과거 사례와 함께 설명드렸습니다. 사실 이 부분이 리스크가 될 수도 있다고 생각했지만 절박했기에 진실된 태도와 목소리 톤으로 차근차근 설명드리려 노력했습니다.

+ 자기소개, 지원동기, 직무 이해도에 관련된 질문, 인성 질문으로 이어졌습니다.

♥ 위포트 회원 특별 혜택♥

👍신규 가입만 해도 100% 증정 혜택!

☞ https://bit.ly/3zctRLt

🚩 위포트 취업정보 오픈카톡방 안내

믿을 수 있는 정확한 취업정보& 무료 이벤트를

가장 빠르게 알려드리는 위포트 취업정보 오픈채팅방!

채팅방에 입장 후, 인사를 포함,

모든 개인채팅은 삼가해주세요! 🙏

■ 입장코드: we1010

■ 위포트 오픈채팅방 URL

대기업 정보방 : http://bit.ly/2TGMZLE

공기업 정보방 : http://bit.ly/2WRaHrO