2021 하반기 국민건강보험공단 합격후기

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 1. 합격을 축하드립니다! 최종 합격한 기업명과, 직무, 시기를 알려주세요

 국민건강보험공단, 행정직, 2021 하반기

2. 간단한 자기소개 및 스펙을 알려주세요(나이, 학교, 학점, 자격증, 어학 등)

 (스펙은 합격당시 스펙으로 작성하였습니다)

24살, 인서울 중위권, 3.97 , 컴활1급 한국사1급 사조사2급 사회복지1급 , 토익 760

3. 취업을 준비하면서 어떤 점이 가장 어려웠나요?

 아무래도 NCS가 아닐까 싶습니다. 

평소에도 머리가 좋지 않아서 암기과목만 자신있던 저에게는 조금 어려웠던 시험이었습니다. 

4. 최종합격에 도움이 되었던 위포트/엔지닉 컨텐츠는 무엇이고, 어떻게 도움이 되었나요?

(삼성면접반/SK면접반/빡공캠프/프리패스/온라인강의/오프라인강의/문서자료/무료스터디/모의면접/도서 등 '

최종합격에 도움이 되었던 컨텐츠 제목'과 '선생님 성함'을 반드시 포함해서 상세히 작성해주세요) 

2021 상반기 NCS 직업기초능력평가 (신헌, 황현빈, 이원준, 하주응)

: 빨강이 위포트 NCS책이 저의 첫 시작이었습니다. 

두려워만 했던 NCS가 이런거구나 정리하며 시작할 수 있었습니다. 

신헌의 PSAT for NCS 수리/자료해석 종합완성 (이론+문제풀이+실전편)

: 그 유명하다던 신헌 책. 이론을 1회독하고 문제풀이로 들어가며 1회독을 다 하기전에 합격을 하게되었지만

그래도 어려워했던 수리,자료해석이 그렇게 어렵지는 않네? 라는 생각을 들게해줬습니다. 

5. 각 전형 별 준비방법 및 합격 후기를 작성해주세요.(1,000자 이상 자세히 작성해주세요)

 1) 서류

건강보험공단은 서류를 통과하면 큰산 넘은거다 라는 말이 있을정도로 서류전형이 매우 중요합니다. 

우선적으로 해야할 것은 직업교육, 학교교육, 자격증 등등 이력서에 빈칸이 없게 최대한 꽉꽉 채워서 쓰는것입니다. 

서류 배수가 다른 기업에 비해 적기에 이런 빈칸 하나하나가 큰 마이너스가 된다고 생각했습니다. 

다음으로 가장 중요한것은 읽기 쉬운 자소서 만들기 입니다. 

2021년 하반기 자소서 기준으로 1234 항목에서 저는 12는 건강보험공단 인턴경험을 , 3은 대외활동 소재를, 4는 복지관 실습 소재를 작성하였습니다. 다른 친구들을 보니 전혀 건강보험쪽(사회복지, 간호직 등등)과 관련이 없는 내용들을 쓰고도 합격하는 것을 보니 소재는 크게 중요하지 않아보입니다.

제가 가장 노력했던 것은 남이 읽었을때 한번에 이해가 되는지, 읽히는지 입니다. 다른 기업이나 사기업 준비하신 분들은 더더욱 놀랄 수 있겠지만, 약간 내용은 없는데 잘 읽히는 자소서가 승리하는게 건강보험공단의 서류팁인것같습니다. 

(개인적인 생각)

2) 필기

건보 필기는 NCS와 법으로 이루어져있습니다.

다른 전공을 보는 기업과는 달리 서류합격이 뜨고나서 공부해도 늦지 않는 법과목이기에 필기는 부담감이 덜한것같습니다. 특히 암기에 강했던 저는 법과목 때문에 필기에서 합격했다고 해도 과언이 아니었습니다.

2021년 하반기 법문제는 매우 어렵게 출제가 되었기에 못본 사람들이 많았습니다. 그치만 저는 거기서 높은 점수를 딸수 있었고 상대적으로 부족했던 ncs를 법으로 커버했습니다. 운이 좋았죠.

서류합격이 뜬 당일부터 요약하자면, 시중에 가장 유명한 법 문제집을 하나 사서 필기보기 전날까지 매일 4시간정도 공부했습니다. ncs는 그냥 봉투모의고사를 하루에 한개씩 돌렸습니다. 

* 아 그리고 진짜  ncs(찍기 가능한 기업 한정)는 운과 컨디션이 매우 중요하다고 생각하는게.. 저는 사실 필기에 합격할거라 생각못했습니다. ncs 봉투 모의고사를 하루전까지 반타작밖에 못했는데 당일에는 시간배분을 잘해서 그런지.. 44개/60개 를 맞았거든요..

일단 해보세요. 무조건 .

* 평소에 ncs를 어떻게 공부했는가: 기본서를 한번 돌리며 내가 부족한 부분이 어떤부분인지 열심히 분석했습니다. 

분석결과 수리와 자료해석에서 점수를 잡아야겠다 생각이들어서 신헌과 하주응을 사서 돌렸습니다. 의사소통은 인강을 듣지는 않고 문제집만 사서 돌렸구요. 

3) 면접

사실 건강보험 공단 면접 방식이 원래는 토론+인성경험 이었는데 

코로나때문에 2021년 하반기부터 토론면접 -> 상황면접으로 변경되었습니다. 

도저히 어떻게 나올지, 어떤 방식으로 진행이 될지 추측이 되지 않았기에 2배로 긴장했지만, 이때까지 토론 경험이 많은 사람들도 이번에는 리셋되어서 제로에서 시작한다는 생각에 오히려 괜찮다고 생각했습니다. 

(1) 인성경험 준비: 스터디를 구해서 이때까지 나온 기출 질문들을 정리했고, 저의 경험도 쭈욱 a4용지에 써가며 정리했습니다. 경험을 정리하며 정말 이건 꼭 말하고싶다라는 경험들을 3-4개 뽑았고 최대한 그 경험들을 다양한 질문에 녹여서 대답하는 연습을 했습니다. 

특히, 이번에는 다: 1로 바뀐 면접 방식에 ‘나’에 대해서 제대로 컨셉을 잡아야한다고 생각했습니다. 그래서 예상되는 꼬리질문들을 모두 작성하고 나중엔 스터디원들과 날카로운 꼬리질문을 서로 던져주며 연습했습니다. 그 결과 조금 딱딱했다고 했던 이번 면접에서 그렇게 긴장하지 않았습니다. 

(2) 상황면접: 저는 첫날 면접을 봤기에 정말 정보가 없는 상황이었습니다. 

들어가서 인성면접이 끝나면, 책상에 놓여진 종이를 뒤집고 30초간 읽고 대답하라고 하셨습니다. 정말 멘붕이었고, 짧은 상황도 아닌 다소 구체적이고 전문적인 상황이었습니다. 그래도 최대한 말해야한다는 생각에.. 아무말이나 하고나온것 같습니다.

그래도 스터디원들과 다양한 상황을 제시하고 pt형식과 마스터 답변들을 만들어서 준비한게 큰 도움이 된것같습니다. 

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