[ 합격 스펙 ]
인서울 하위권 / 3.0 / 토스 Lv 6 / 마케팅 공모전 입상 1회, 마케팅 관련 교육 과정 2회, 수료학생회, 학회 등... 다수편의점, 공장, 택배, 과외, 사무보조 등 아르바이트 경험 다수
[ 합격 자소서 ]
4. 지원한 직무를 수행하기 위해 필요한 핵심역량은 무엇이라고 생각하며, 그 이유에 대해 설명해 주십시오. 또한 해당 역량을 갖추기 위해 본인이 어떤 노력을 하였는지 기술해 주십시오.
유통채널관리 직무는 상권의 특징과 고객의 반응을 살피고, 이를 활용해 실적과 연계할 수 있는 효율적인 방안을 찾아 적용하는 일이라고 생각합니다. 고객의 기대치를 파악하고 제공 가능한 것과 방법을 찾아 상대방을 설득하는 것이 핵심이라 생각합니다. 그러므로 시장환경을 파악하고 문제나 위기를 극복할 방안을 도출해내는 과정에서, 관련 당사자들을 설득할 수 있는 마케팅 역량이 핵심이 될 것으로 생각합니다. 시장을 보고, 고객의 요구사항을 듣고, 나의 말을 전달하는 것이 시장의 언어 '마케팅'이 핵심역량이라고 생각하는 이유입니다.
비전공자로 단점을 보완하고 핵심역량을 갖추기 위해 마케팅 교육 프로그램을 이수했습니다.
[이수한 교육 프로그램 관련 내용 ~ 무엇을 중점으로 학습했고 과제나 공모전을 통해 어떻게 적용해봤다~ 그리고 이런 점에서 직무에 활용할 수 있는 역량이 될 것이라고 생각한다~]
이런 경험과 노력을 바탕으로 KT 유통채널관리 직무를 수행하면서 상권을 파악하고, 고객들의 요구와 기대치를 파악하고 공감하며 효과적인 판매 방안을 도출해서 노력과 성과가 연계될 수 있도록 하는 직무역량과 태도로 성장시키겠습니다.
출처: 대학생 대외활동 공모전 채용 사이트 링커리어 https://linkareer.com/
* 해당 합격자소서는 합격이 최종확인된 100% 신뢰할 수 있는 검증된 합격자소서입니다. 합격자소서는 대학생 대외활동 공모전 채용 사이트인 링커리어와 제휴를 통해 위포트 회원분들께 제공됩니다.
욕설/비하 발언