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19년 상반기 삼성전자 CE/IM 최종합격 후기

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STEP 1. 합격을 축하드립니다! 최종 합격한 기업명과, 직무, 시기를 알려주세요.

2019년 상반기 삼성전자 CE/IM 최종합격


 STEP 2.  합격후기를 자유롭게 작성해주세요.                                                                                           

삼성 면접반 53기 수강생 OOO입니다. 


1. 기업 및 직무 : 
삼성전자 CE/IM

2. 직무면접 : 
제시된 문제는(보안상 중략) 저는 통신쪽을 열심히 공부했기 때문에 OO과 ++을 골랐습니다. 
간단한 자기소개 후 꼬리문제 3개 중 2개는 풀었지만, OO과 ++ 관련해서 5G 기지국 설계에 관한 + 번째 문제는 풀지 못했습니다. 

하지만 그냥 자신있게 2개를 풀고 "3번은 제 나름대로 이동통신 시스템을 공부하였지만 제가 배우지 못한 부분에서 나왔지 때문에 손을 댔다가 의미없는 시간이 될 수 있다고 생각해 손대지 않았다."라고 당당하게 말하고 발표를 마쳤습니다. 

푼 문제 2개에 대한 간단한 질문 한가지를 하신 뒤 "두 문제를 이 정도 풀었으면 3번도 잘 풀 수 있었을거 같은데 건드려보지 그랬나"라고 말씀하셨고, 저는 원래 확실하지 않거나 위험한 선택은 하지 않는 편이라고 말씀드렸더니 좋아하셨습니다. 

이 후에 자소서에 작성된 저의 프로젝트, 자기소개에서 말한 프로젝트, 동아리, 해외봉사, 대인관계 존경인물, 입사 후 포부 등등 다양한 질문을 하셨고 마지막 할말하라고 하셔서 저의 경력 개발계획 말씀드리고 나왔습니다. 

제가 직무면접을 보면서 느낀 것을 적어보겠습니다. 

PT 발표는 문제를 풀고나서 적당히 풀었다면 못 푼 문제는 자신있게 공부하지 못한 부분이었다고 말씀드리고, 문제풀이가 부족하다고 생각된다면 공부했던 전공지식이나 진행했던 프로젝트와 배운점을 자신있게 말씀드리면 될 것 같습니다. 

쉽지 않겠지만 입사 후 무슨 일을 하고 싶은지, 왜 그 일에 관심이 있는지 (왜 내가 거기서 잘 할 수 있다고 생각하는지, 그 일과 관련된 경험이 뭐가 있는지)를 확실히 정한 다음 자기소개, 지원동기, 입사 후 포부, 경력개발계획 등을 준비한다면 좋은 결과가 있을 것 같습니다. 


3. 창의성 면접 :
개인적으로 제시된 상황은 어려웠다고 생각합니다. 

간단히 적어보면 OO이 ===을 지니게 되었을 때 생기는 문제점과 해결방안을 생각하는 문제였습니다. 일단 저는 생기는 문제점에 대해서 생각을 해보고 SCAMPER 기법으로 문제를 해결할 방법을 정리하고 그 방법이 수요가 있을지, 실현 가능성이 있을지에 대해 발표했습니다. 

제가 생각한 해결방법이 적용되었을 때 생길 수 있는 문제점과 또 그를 위한 해결방법을 꼬리 질문으로 물어보셨으니 발표를 준비할 때 스스로 꼬리에 꼬리를 물며 해결방법을 생각해보면 좋을 거 같습니다. 

창의성 면접이었지만, 자기소개서에 적힌 내용에 대한 간단한 질문 및 검증이 있었고 마지막으로 창의성 경험은 홍쌤 말씀대로 부드러운 경험 한 가지, 딱딱한 경험 한 가지 말하고 분위기 좋게 마무리 했습니다.

추가적으로 저는 사업부 관련해서 필요한 배경지식같은 것들을 문제에 적용시킬 수 있었기 때문에 면접을 준비할 때 이러한 배경지식을 공부하면 창의성 면접도 준비가 될 것 같습니다. 
 

4. 임원 면접 :
개인적으로 직무면접과 창의성 면접은 잘 봤다고 생각하지만 마지막으로 본 임원면접은 그냥 30분 내내 혼나다가 나왔다고 생각합니다. 

직무 면접과 동일하게 자기소개에서 입사 후 정확히 어떤 일을 하고 싶은지, 그리고 그 이유에 대해 말씀드렸는데 직무 면접에서는 인정받은 부분을 임원면접에서는 전혀 이해가 안된다는 식으로 지적받았습니다. 

이것을 시작으로 그 일 진짜 하고 싶은거 맞나? O학년때 들은 특이한 교양이 있는데 이거 뭔가? (딱 봐도 O학년 때라서 들을 필요없는 교양과목이었습니다. ) 등등 부정적인 분위기가 이어졌습니다. 

또한 저는 회로 개발로 지원했는데 SW 개발지원자가 치르게 되는 코딩테스트를 다 통과해서 오는 줄 아시는 등 정확한 채용프로세스 과정을 모르시는 분도 있는 것 같았습니다. 

저는 이러면서 멘탈이 나갔고 두괄식 답변만 일주일을 연습해갔지만 그 이후에 질문에 대한 답변은 제가 말하고 있으면서도 무슨말 하는지 모르겠을 정도로 횡설수설 답변했고 무슨 말 하는지 모르겠다는 말도 들었습니다. 

그러다 면접시간이 다 지나갔고 마지막 할말 하라고 하셔서 제가 입사를 하기 위해 했던 노력들과 이 노력들을 알아주시길 바란다고 말씀드리고 면접을 보며 저의 부족했던 점에 대해 죄송하다고 말씀드리고 나왔습니다. 

임원 면접을 보면서 느낀점에 대해 적어보겠습니다. 

채용 프로세스나 입사 후 배치, 필요한 역량에 대해 모두 잘 아는 면접관분들이 앉아계신게 아니기 때문에 혹여나 지적을 받게 된다면 한 번 정도는 논리적으로 본인이 말한 내용의 출처를 설명드리고 지적이 계속된다면, 확실하기 않게 조사한 것 같다 / 다시 제대로 알아보겠다는 식으로 생각을 굽힐 필요가 있는 것 같습니다. 

쉽지 않겠지만 지적을 계속 받게 되더라도 면접관님이 말씀을 하시면 너무 굳지말고 미소지으며 고개를 끄덕이는 모습을 보이는게 중요할 것 같습니다. 


5. 남기는 말 : 
삼성 면접은 임원 면접이 제일 중요하다는 말이 많아 면접을 마치고 집으로 돌아오면서 거의 포기 상태였습니다. 하지만 저 처럼 임원면접때 단 한순간도 분위기가 좋았던 적이 없었지만 합격한 사례도 있습니다. 

임원면접은 객관적 능력을 판단하는 것이 아니지만 직무관련 전공, 배경지식 준비는 시간을 투자한 만큼 보이는 객관적 능력이기 때문에 확실히 준비하면 좋을 것 같습니다. 




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작성자 네이버카페_위포트매니저

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