올케어 141기 노혜상 2회차 수업후기

네이버카페_올케어141기 노혜상

2019.10.24 22:26

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이번 2회 수업 때 제가 힘들어하고 있었던 문제들에 대하여 답을 얻은 것 같습니다.

2회차 수업에서 저희는 크게 2가지의 토론을 하게되었습니다. 이 두가지의 토론은 '입사 후 자신의 기준점은 중요할까', 그리고 '신입으로서 팀파워 활동'에 대한 제안을 하는 것이였습니다.

첫째로, 다른 사람들과 토론을 하여 의견을 총합하는 것은 시간이 걸린다라는 것이였습니다.

수업을 시작하며 그룹으로 숙제였던 영상에 대해 토론을 하였습니다. 역시 토론을 통해 각자 어떤 생각과 다른 의견을 느꼈는지 파악할수있었습니다. 특히 저번 수업 부터 항상 막혔던 부분은 이게 "무슨" 상황이었습니다. (

) 이 '무슨' 상황을 찾아내기 위해 저희는 여러번의 시도를 통해 다시 무엇을 물어보는지에 대한 올바른 대답을 할수있었습니다.

둘째로, 저의 기준점에 대해서 다시 생각해보게되었습니다. 저의 목표는 취업이기때문에, 제가 계속해서 기준점을 고집하는게 중요한게 아니라, 회사와 저의 관계를 다시 생각해보아야한다는 것이었습니다. 저는 '학생'이 아니라, 회사에 속해 있는 한, 저는 회사가 최우선이라는것을 꼭 명심할것입니다. 프리랜서는 저의 기준점에 맞는 좋은 직업이겠지만, 수업시간에 이야기한것처럼 저의 경력과 역량을 회사 안에서 충분히 키운 후에야 그 가능성이 커진다는것을 명심할것입니다.

셋째로, 신입으로서 주어진 업무만 충족하지말고 더 나아가 보다 더 열정적인 결과물을 내도록 업무를 리더십있게 수행할것입니다. 주어진 일을 창의적이고 추진력있게 나아가기 위해서는 때로는 상대방과 마찰이 있을 수도 있는데, 그 이유는 그만큼 업무와 영역에 대한 리더십이 있기 때문입니다. 이러한 리더십은 업무에 대하여 호기심으로 시작하여 관심, 그리고 문제점을 찾을 수 있는 통찰력, 그리고 현실에 대하여 비판적인 사고방식을 가질 수 있도록 도와준다는것을 명심하겠습니다.

저는 이 오프라인 강의를 수강한것이 정말 저에게 성장할수있는 좋은 기회가 된것같습니다 감사합니다!!!

수강후기

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