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CJ CGV / 멀티플렉스 매니져 / 2015 하반기

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[ 합격 스펙 ]

인턴 1회


[ 합격 자소서 ]

01.여러분이 CJ CGV 및 Multiplex Manager에 지원한 동기는 무엇인가요? ① CJ CGV가 아니면 안되는 이유 ② Multiplex Manager에 관심 갖게 된 계기 ③ Multiplex Manager 업무를 잘 수행할 수 있는 이유 (본인의 강점, 준비, 관련 경험에 근거)를 반드시 포함하여 구체적으로 작성해 주세요. (1000자) 제가 멀티플렉스 매니저에 지원한 이유는 CJ CGV만의 확고한 'ONLYONE‘ 비전과 직무 수행에 대한 자신감 때문입니다. 글로벌 no.1 컬쳐플렉스로 도약하겠다는 분명한 목표를 세우고 목표를 이루기 위해 최근 중요성이 급부상하고 있는 남미까지 진출을 모색하는 점이 인상적이었습니다. 학부 시절 수강했던 라틴아메리카 강의를 통해 남미 시장의 잠재력에 주목하던 터라 CGV와 CGVian 모두에게 새로운 성장 동력이 되리라 확신했습니다. 기업에 대한 긍정적 이미지는 자연스레 제게 어울리는 직무에 대한 고민으로 이어졌습니다. 채용설명회에서 현직 매니저님들과 상담을 진행했고 저의 원만한 대인관계능력과 정직한 서비스 마인드, 고객과 직접 대면했던 인턴 및 아르바이트 경험으로 체득한 커뮤니케이션 능력을 최대로 활용할 수 있는 직무가 멀티플렉스 매니저라고 판단했습니다. 멀티플렉스 매니저 직무를 수행하기 위한 저의 강점은 다음과 같습니다. 첫째, 고객을 대할 때 필요한 다양한 소통 방식을 경험했습니다. 주방보조와 홀 서빙을 경험했고 학원에서 약 70여명의 초, 중학생 아이들을 가르치며 다양한 연령대의 고객들과 소통하는 방법을 배웠습니다. 이 경험을 바탕으로 매니저계의 소통의 아이콘이 되겠습니다. 둘째, 3D프린터 업체인 ‘3D테크놀로지’의 일원으로 2015 광주 ACE Fair(Asia Content & Entertainment Fair)에 참가하여 국내 및 해외 관람객들에게 3D프린터에 대해 설명하고 3D펜 체험전을 성공적으로 운영하여 멀티플렉스 매니저로서 현장과 사무 업무 모두 잘 해낼 수 있다는 자신감을 얻었습니다. 셋째, 멀티플렉스 매니저는 저를 위한 맞춤형 근무환경을 가지고 있습니다. SITE 내의 경영부터 인사까지 모든 분야를 총괄하고 정기적으로 담당분야를 순환하는 구조는 새로운 환경에 적응이 빠르며 구성원 간의 협력과 수평적 리더쉽을 중시하는 제가 능력을 발휘하기에 최적의 조건입니다.


출처: 대학생 대외활동 공모전 채용 사이트 링커리어 https://linkareer.com/


* 해당 합격자소서는 합격이 최종확인된 100% 신뢰할 수 있는 검증된 합격자소서입니다. 합격자소서는 대학생 대외활동 공모전 채용 사이트인 링커리어와 제휴를 통해 위포트 회원분들께 제공됩니다.

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작성자 위포트 매니저

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