[ 합격 스펙 ]
지거국 / 3.0 / 오픽 IL
[ 합격 자소서 ]
1. LG디스플레이 및 지원 직무에 지원하는 동기에 대해 기술해 주십시오. (1000자)
‘특이경험’ - SW전문인력 양성교육
최근 부산정보산업진흥회에서 주관하는 소프트웨어 전문인력 양성교육을 이수하였고 CSTS라는 자격시험 또한 치르게 되었습니다. 어떠한 시스템을 설계하고 운영 및 유지하면서 가장 중요시되는 부분은 정확하고 효율적인 테스트 수행이라고 생각합니다. 지속적인 테스트 수행으로 결함을 초기에 발견 가능하고 비용 또한 줄일 수 있기 때문입니다. 교육기간동안 테스트 케이스 작성 방법, 결함의 관리를 효율적으로 할 수 있는 방법들을 배우고 숙지하였습니다.
제가 지원하는 네트워크 분야에서도 안정적이고 빠른 유무선 네트워크 서비스를 제공하기 위해 효율적인 시스템 및 망 관리 방법을 모색하고 적용시키는 것이 필수적이라고 생각합니다. 다가오는 9월에도 국제자격을 취득할 수 있는 ISTQB교육을 이수할 계획인데, 이러한 교육 기회들을 잘 활용하여 LG U+의 네트워크 망 관리를 비롯한 안정적인 ICT서비스 제공에 기여할 수 있는 인재가 되도록 노력하겠습니다.
2. 도전적인 목표를 정하고 열정적으로 일을 추진했던 경험을 구체적으로 기술해 주십시오. (500자)
20대의 키워드-'도전'
연령대별로 주력할 수 있는 일에 차이가 있다고 생각합니다. 저의 20대 키워드는 도전입니다. 항상 다양한 분야에 도전하는 이유는 각 분야별로 뛰어난 사람들과 소통하며 다양한 생각들을 배우는 것과 이를 발전시켜 창의적 인재로 거듭날 수 있기 때문입니다. 그 예로, 냉난방 공조전 서포터즈 활동에서는 전국의 끼 있는 대학생들과 소통하며 서로의 열정을 나누어 그 후로 학과 성적도 많이 올랐던 경험이 있습니다.
이처럼 카드사의 영업업무, 봉사활동, 워킹홀리데이, 아르바이트 등의 다양한 분야에 대한 도전들이 훗날의 새로운 가능성으로 가득 찬, 깨어있는 인재를 향한 노력이라 생각하면서 항상 새로운 분야에 능동적, 주도적으로 도전하고 있습니다.
또한, 저는 주위로부터 긍정적이라는 말을 자주 듣습니다. 어릴 때부터 아버지의 영향으로 마음속에 새겨진 "실패 또한 발전의 밑거름."이라는 긍정적인 마인드로 LG U+에서도 끊임없이 도전하는 창의적 인재로 거듭나겠습니다.
출처: 대학생 대외활동 공모전 채용 사이트 링커리어 https://linkareer.com/
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