[ 합격 스펙 ]
항공대 / 3.59 / 토스 140
[ 합격 자소서 ]
삼성취업을 선택한 이유와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 꿈을 기술하십시오. (700자 이내)
저는 대학교 2학년 때부터 프로세서에 흥미를 느껴 디지털 논리 게이트와 FPGA에 관심을 가져왔고, MCU의 내부 구조를 공부했습니다. MCU에 대해 공부하면서 AP를 자체 개발하는 것이 얼마나 어려운 일인지 실감했습니다. 하지만 삼성전자는 엑시노스 시리즈로 이미 자체 AP 개발에 성과를 이뤘으며, 삼성의 최고 기술력을 집약해 모바일 SoC 제품을 양산하고 있습니다. 저는 이처럼 세계 시장에서 경쟁하는 삼성전자에 입사해 주인의식과 위기의식을 지니고 연구에 임하고 싶습니다. 이는 엔지니어로서의 저와 회사가 동반 성장하는 과정에 큰 동기부여가 될 것이라 확신합니다.
저는 퀄컴, 화웨이 등 경쟁사가 넘볼 수 없는 저전력, 고성능의 AP를 개발하는 데 최적화 작업을 하고 싶습니다. 따라서 저전력이 필수인 모바일 프로세서의 특징을 파악하는 것을 최우선으로 하겠습니다. 저는 학과에서 ARM ISA보단 단순하지만 강력하면서도 실용적인 MIPS ISA를 파헤쳤습니다. 직접 명령어 집합 시뮬레이터를 완성하고 이를 기반으로 MIPS 기반의 프로세서를 설계하면서 성능 향상에 얼마나 많은 수고와 노력이 필요한지 경험했습니다. 입사 후 최우선으로 엑시노스의 설계 방식을 이해하는 것을 목표로 하겠습니다. 이후 이어질 시리즈부터는 최적화와 성능향상을 위한 아이디어를 직접 연구하고 개발해 내, 제 노력이 깃든 제품이 세계시장에서 인정받는 모습을 보고 싶습니다.
본인의 성장과정을 간략히 기술하되 현재의 자신에게 가장 큰 영향을 끼친 사건, 인물 등을 포함하여 기술하시기 바랍니다. (※작품속 가상인물도 가능) (1500자 이내)
[자기 주도적으로 목표를 설정하고 강단있게 실행하는 사람]
제가 자기 주도적인 성격을 가지게 된 것은 부모님의 영향이 큽니다. 어렸을 적 부모님께서는 제 책장에 과학도서와 위인전을 가득 채워주셨습니다. 그러나 단 한 번도 "이 책 좀 읽어봐라."라는 말을 하지 않으셨습니다. 저 스스로 관심 있는 분야를 찾길 원하셨던 것입니다. 저는 과학도서를 매우 좋아했고 그 때문인지 중학교 때 과학 영재반에 들어가 ICT에 관심을 가질 수 있었습니다. 모든 선택을 제게 맡김으로써 저는 스스로 저의 생활을 돌이켜 보고 미래를 준비할 수 있는 능력을 갖출 수 있었습니다.
특히나 저는 자기계발을 위해 도전적인 목표를 많이 세웠습니다. 아산시의 육상 대표가 되고 싶어 6개월간 매일 운동장 30바퀴를 뛰어, 결국 시 대표로 도 대회에 출전한 적도 있습니다. 학점을 1.5나 올려 보겠다고 도서관으로 이사해 2주간 살아보기도 했습니다. 이렇듯 저는 스스로 목표를 세우고 그것을 이루기 위해 집중하는 사람입니다.
대학시절엔 폐부 위기의 동아리를 강단 있는 실행력으로, 교내 최대 공연 동아리로 탈바꿈시킨 경험이 있습니다. 신입생 때 소규모 아카펠라 동아리에 가입하였는데, 총인원이 10명 내외였기에 폐부 경고를 받은 상태였습니다. 그래서 총회의 때 리더를 선정하자고 제안했고, 제가 그 직책을 맡기로 했습니다.
회장인 저는 동아리의 활성화를 위해 동아리 부원들을 늘리고자 했습니다. 먼저 신입생들은 아는 선배가 있는 동아리에 가입한다는 것을 파악하고, 최대한 많은 신입생을 만나기로 하였습니다. OT 때 술자리를 돌아다니며 분위기를 띄웠고, 여러 신입생과 친해질 수 있었습니다. 또한, 신입생 숙소에 따로 방을 잡아 공연을 기획하는 등 적극적인 홍보 전략을 펼쳤습니다.
그 결과 70명에 달하는 신입생이 들어오게 되었습니다. 이후 버스킹, 연극을 포함한 정기공연 등의 흥미로운 커리큘럼을 만들어 동아리에 상당 인원이 잔류하게 했습니다. 이렇듯 동아리 회장을 하면서 실행력을 길렀습니다. 회원이 많아진 동아리를 이끌기 위해 정기 총회를 진행하며 재수, 삼수로 입학한 부원들의 호칭 문제 등 동아리 내 갈등상황을 해결하였습니다. 또한, 신입 부원들의 동아리 생활을 돕기 위해 회의를 통해 선배 공강 시간표 작성 등의 해결방안을 끌어낸 경험이 있습니다.
위 경험으로 키운 제 일에 대한 실행력을 삼성전자에서 보여드리고 싶습니다. 공동의 목표를 세우고 달성해본 경험 덕분에 저는 조직에 속한 개개인의 셀프-리더십과 목표의식의 중요성을 누구보다 잘 알고 있습니다. 삼성전자에 입사한 후에도 시스템에 안주하지 않고 끊임없이 문제점을 찾아 개선하는 인재가 될 것을 약속드립니다.
최근 사회이슈 중 중요하다고 생각되는 한가지를 선택하고 이에 관한 자신의 견해를 기술해 주시기 바랍니다. (1000자 이내)
[이란, 총선 이후 개방 본격화]
2월 26일 이란 총선과 국가지도자운영회 선거 결과 개혁파, 중도파가 우위를 차지했다고 발표했습니다. 두 곳 모두 개혁, 중도파가 과반수의 의석을 차지했습니다. 따라서 향후 하산 로하니 대통령의 개혁, 개방 정책이 탄력을 받을 것 같습니다. 이 기회를 틈타 삼성전자는 8천만 명의 인구를 보유한 이란의 국민 브랜드가 되기 위해 다시 한 번 도전해야 한다고 생각합니다.
제재 이전의 이란은 삼성전자의 주요 시장이었습니다. 2009년, 삼성전자의 LCD TV는 이란 시장에서 50%에서 60%의 점유율을 보였습니다. 당시 현지 언론에서는 사회적 책임을 다하는 기업이라는 평을 받아왔기 때문에 삼성에 대한 인지도도 좋은 편입니다. 국가적 차원에서도 제재 기간에 원화결제 시스템을 구축하여 수출 대금결제가 가능하게 하는 등 이란과의 국제, 경제적 관계 또한 양호하다고 합니다. 우리나라가 이란이 어려웠던 시기에도 함께했다는 점과 삼성전자 제품의 우수한 품질을 강조한다면, 다시 한 번 이란의 국민 브랜드가 될 수 있다고 생각합니다.
반면, 사우디아라비아와 이스라엘 등 주변국과의 긴장 관계는 비즈니스에 큰 걸림돌이 될 것이라는 의견도 있습니다. 하지만 중동 진출 기업들이 종파 갈등에 의해 직접 피해를 본 적은 없었습니다. 따라서 정치적인 긴장 관계는 비즈니스에 큰 문제를 가져오진 않을 것으로 생각합니다.
이란은 현재 중국과 일본 그리고 유럽 국가들과 경제 협력을 맺고 있으므로 초기에 빠르게 시장을 장악하는 것이 중요합니다. 이후 유럽과 중국산 가전제품과의 경쟁이 치열하겠지만, 기존 삼성전자의 가전제품에 대한 인지도와 소비심리 회복으로 인한 시장 확대가 기회로 다가올 것입니다.
출처: 대학생 대외활동 공모전 채용 사이트 링커리어 https://linkareer.com/
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