포스코건설 / 플랜트 전기 / 2020 상반기

[ 합격 스펙 ]

서울 4년제 / 4.31/4.5 / 토익: 845, 오픽: IH / 사회생활 경험: LG 회로설계 6개월 / 한국사검정시험: 중급, 컴퓨터활용능력: 1급, 기타: 전기기사, 전기공사기사 / 플랜트 전문인력 양성과정, 한전 송배전 전력기술 캠프

[ 합격 자소서 ]

1. 건설업에 관심을 가지게 된 계기와 포스코건설에 지원한 동기를 기술해 주십시오. (2500byte) [플랜트 전문인력 양성과정 교육] 저는 2019년 12월부터 3개월간 총 350시간의 플랜트 전문인력 양성과정(전기/계장)을 수료하였습니다. 이 과정을 통해 플랜트 산업의 이해와 전력계통, 전기설계, 계장설계, 시험 운전 등에 관한 플랜트 산업에 있어 전문성 있는 교육을 받았으며, 이 분야에 매력을 느끼게 되었습니다. 전, 현직자분들이 강의를 해주신 덕에 Turn Key, Feed, PQ 등의 용어에 익숙해질 수 있었으며, 실제 사례로 전기설비와 계장설계에 대한 실습도 진행해보았습니다. 추가로 한울원자력발전소, 포항제철소를 견학하여 실제 플랜트를 보며, 직접 플랜트를 설계하고 시공, 유지보수까지 관리하는 플랜트 전문가가 되고 싶어졌습니다. [함께 미래를 그려나갈 수 있는 동반자] 저는 회사를 선택할 때 회사의 미래 목표와 목표달성 능력을 최우선으로 고려합니다. 저는 저의 성장을 위해 스스로 목표를 세우고 그 목표를 달성하기 위해 끊임없이 노력하는 성격입니다. 어렸을 적부터 영어는 저에게 큰 약점이었습니다. 따라서 영어 실력 증진을 위한 장기적인 목표를 세웠으며, 중앙대 English Camp 등과 같은 행사에 참여하며 자연스럽게 영어와 친해지려고 노력하였습니다. 또한, 꾸준한 공부를 하며 여러 공식 시험들을 응시함으로써 저의 성장을 확인하였습니다. 대학생 때는 6개월간 유학생 튜터로 활동하며 자연스럽게 영어 회화 능력까지 키울 수 있었고, 그 결과 지금은 현재 토익 845점과 오픽 IH라는 등급을 취득하였습니다. 포스코건설은 제철소를 건설하며 축적한 경험을 확장해 발전, 화공플랜트 등에서 수많은 성공을 이뤄왔으며, 더 우세한 경쟁력을 갖추기 위해 차별화되는 FEED 역량을 개발하기 위해 꾸준히 노력하고 있습니다. 앞으로 중동, 아프리카 시장에서 발전 EPC 사업, LNG 터미널사업을 목표로 하여 세계시장에서의 경쟁력을 인정받고 더 성장할 것으로 생각합니다. 저는 포스코건설의 이러한 가치가 저와 가장 부합하기 때문에, 함께 미래를 그려나갈 수 있는 동반자로 포스코건설이라는 회사를 선택하였으며 동반 성장하고 싶습니다. 2. 인생의 궁극적인 목표 또는 앞으로의 계획을 구체적으로 기술. [포스코건설의 프로젝트 리더] 우선 포스코건설에 입사 후 업무 내용에 대해 배우고 숙련도를 높이는 데 집중하여 주어지는 업무를 차질없이 수행할 수 있도록 노력하겠습니다. 또한, 선배 및 동료들과 깊은 친분을 형성하는 데 노력을 가할 것입니다. 타 회사에서 인턴으로 일할 때, 프로젝트 구성원들 간에 사이가 좋지 않거나 어색해서 의사소통이 부족했던 것을 본 경험이 있습니다. 소통이 부족하고 정확하게 이루어지지 않아 결국 프로젝트가 폐기되는 것을 보고, 친분과 소통이 업무에 미치는 중요성을 알게 되었습니다. 플랜트 산업에서 프로젝트는 대부분 대규모이고 장기적이기에 그 어떤 분야보다 동업자들과의 친분과 믿음이 있어야 한다고 생각합니다. 다음으로 글로벌 역량을 키우는 데 노력을 아끼지 않을 것입니다. 플랜트 산업이 대부분 해외에서 이루어지기에 관련 용어들과 각종 문서는 거의 영어로 되어있습니다. 그뿐만 아니라 외국인과의 회화도 상당히 중요하기에 입사 후에도 영어의 끈을 놓지 않고 주말스터디나 전화영어에 참여하여 꾸준히 역량을 키울 것입니다. 또한, 기회가 된다면 영어를 넘어서 불어나 스페인어를 배워 글로벌 역량을 확장할 것입니다. 저는 공학인증프로그램을 이수하여 학부를 졸업하였으며, 전기기사 자격증을 취득하였습니다. 또한, 미국 PMI의 공식 REP에서 인증하는 PMBOK 기반의 Primavera P6 훈련을 총 40시간 수료하였습니다. Primavera P6 훈련에서는 약 2년의 공사 기간을 갖는 플랜트 프로젝트의 일정, 자원, 비용 등을 프로그램을 통해 계획하였습니다. 이러한 역량을 기반으로 경력 4년 차가 되었을 때, 국제 기술사 자격증과 PMP 자격증을 취득하여 설계 직무에서 할 수 있는 일을 확장할 것입니다. 이를 바탕으로 포스코건설과 함께 캐나다 같은 새로운 자원시장에서의 화공 플랜트, 중동 지역에서의 발전 플랜트 등 다양한 분야의 사업을 목표로 프로젝트들을 설계 및 수행하여 포스코건설의 세계시장 진출 확장에 프로젝트 리더로서 이바지하겠습니다. 3. 지금까지 시도했던 가장 도전적인 경험이나 실패한 경험. [호기심과 도전: 성장을 위한 방아쇠] 어렸을 적부터 호기심이 많았으며 그것을 지나치기보단 경험해보고자 했습니다. 호기심은 자연스럽게 도전으로 이어졌으며, 그 예로 항상 다니던 길을 두고 가보지 않았던 길을 통해 목적지로 가본 경험이 많습니다. 새로운 영역에 대한 도전은 두렵기도 하고 항상 좋은 결과만을 가져오지는 않았습니다. 하지만 더 좋은 길을 찾을 수 있다는 가능성을 열 수 있다는 점에서 호기심은 성장을 위한 발판이라고 생각하고 꼭 필요하다고 생각합니다. 성인이 된 후 이러한 생각은 도전정신으로 확장되었습니다. 저는 DC-DC Converter를 설계하는 부서에서 6개월간 인턴으로 일한 경험이 있습니다. 일할 때 주어지는 업무를 넘어 자발적으로 프로젝트 업무에 도전하고자 하였고 그동안 업무들을 성공적으로 수행했기에 직원분들께서 믿고 업무를 맡겨주셨습니다. 그렇게 ‘ESS용 DC-DC Converter Gen 3’ 프로젝트 일원으로 소속되어 타사제품 회로 분석이라는 업무를 수행하게 되었습니다. 제품을 분석한다는 것 자체가 어려웠고 해본 적이 없는 일이었기에 막연하게 다가왔으나, 한편으로는 업무를 성공적으로 마무리하고 싶었습니다. 단순히 회로를 따라가기에는 너무도 방대하고 복잡하였습니다. 회로를 크게 나누어 살펴보던 중 변압기에서 5V, 6V, 12V를 얻어내어 부분별로 회로가 구동되는 것을 확인하게 되었습니다. 그렇게 전압별 회로로 나누어 보고, 추가로 핵심소자들을 통해 기능별로 나누어서 회로를 살피니 복잡한 회로를 쉽게 풀어낼 수 있었습니다. 풀어낸 회로를 다시 정리한 후 회로도를 결선하는 것으로 업무를 마무리하였습니다. 제가 분석한 자료로 타사의 기술력을 파악하고 자사 제품의 단점을 보완하여 프로젝트의 기초를 다졌습니다. 업무 과정이 상당히 어려웠고 힘들었지만, 업무를 마친 후 더 성장해있고 도전에 대한 자신감을 얻은 저의 모습을 확인할 수 있었습니다. 또한, 도전하며 목표를 이루고 성장하는 것의 중요성을 느꼈고 이러한 경험과 깨달음은 설계 직무에서 가장 두각을 드러낼 수 있다고 생각합니다. 4. 본인이 속한 사회공동체 이익과 발전을 위해 실천했던 사항 또는 포스코건설이 기업시민 이념을 실천하기 위한 아이디어를 기술. [전문적인 취업교육 프로그램 시행] 포스코 그룹은 ‘더불어 함께 발전하는 기업 시민’이라는 경영이념을 바탕으로 동반성장, 바다 숲 조성 사업 등을 포함한 6대 대표사업을 수행하고 있습니다. 이에 대한 성과로 포스코 그룹은 2019년 대한민국 지속가능성 대회에서 분야별 1위에 선정되었으며, 특히 포스코건설은 건설업종 1위에 4번째로 선정되었습니다. 하지만 이에 안주하지 않고 시행 중인 사업을 개선 및 확장하고 추가적인 사업의 시행이 필요하다고 생각합니다. 저는 전문적인 취업교육 프로그램을 시행하는 것이 필요하다고 생각합니다. 포스코 그룹사들의 특성상 직무 관련 내용이나 실무에 대해 알 기회가 적습니다. 물론 포스코 그룹은 이미 포스코 청년희망나눔 프로그램, 포스코 취업 아카데미 등 청년들의 취업을 위한 다양한 프로그램을 시행하고 있습니다. 그러나 이러한 프로그램들의 홍보나 횟수가 적고 교육하는 직무 분야도 좁다고 생각합니다. 이러한 문제는 회사 홈페이지나 Youtube를 통해서 직무 내용과 현직자의 인터뷰 등을 확인함으로써 해결할 수 있지만, 직접 배우고 경험하는 것이 더 효과적이고 중요하다고 생각합니다. 다양한 직무 분야를 대상으로 전문교육을 주기적으로 실시한다면 취업을 준비하는 청년들 입장에선 학교에서는 배울 수 없는 직무 관련 내용을 배우고 실무 역량을 키울 기회가 될 것입니다. 또한, 회사 차원에서는 실무와 관련된 전문지식을 겸비한 인재를 채용할 수 있기에 서로에게 이득이 되는 Win-Win 전략이라고 생각합니다.

출처: 대학생 대외활동 공모전 채용 사이트 링커리어 https://linkareer.com/

* 해당 합격자소서는 합격이 최종확인된 100% 신뢰할 수 있는 검증된 합격자소서입니다. 합격자소서는 대학생 대외활동 공모전 채용 사이트인 링커리어와 제휴를 통해 위포트 회원분들께 제공됩니다.