■ 위포트X엔지닉 합격후기 이벤트!

최종 합격후기를 남겨주신 '모든 분'께 선물을 드립니다!

(+) 추가로! 최우수 후기 작성자를 선정하여 10만원 상품권을 쏩니다!

 

즉, 최우수 작성자로 선정되면 원하는 선물 1개 + 10만원 상품권 GET!

(상품은 [1차 지급 : 2024.07/08(월) / 2차 지급 : 2024.08.05(월)] 2차례로 나누어 일괄 지급 예정이며, 합격자 발표 일정에 따라 변동될 수 있습니다.) 

※자세한 내용은 신청자 개별 공지 예정

 

 

 

■ 이벤트 참여방법 (간단주의)

 

① 구글폼을 작성한다. → https://vo.la/tmhm

② 상품을 기다린다!

 

■ 합격 통보를 받은 내용을 이미지 파일로 작성한 게시글의 비밀댓글로 등록

- 합격 여부 확인을 위한 과정이며, 다른 용도로 활용되지 않습니다.

- 첨부 파일에는 [합격 기업명 + 본인 이름]이 반드시 드러나야 합니다.

- 첨부 파일은 보안 유지되며, 관리자를 제외한 회원분들은 첨부파일을 열람할 수 없습니다.

- 성의 없는 후기 작성 시, 혜택 지급이 어려울 수 있습니다.

***합격인증 파일 허위로 판명될 시, 지급된 보상은 회수될 수 있음

비방, 광고성, 도배 등 게시판 의도와 맞지 않은 게시물은 삭제될 수 있습니다.

 

[참여자 혜택 지급 기준]

1. ‘위포트X엔지닉의 삼성/SK/LG 오프라인 면접반, 자소서반, 1:1 컨설팅 수강생' / ‘홍기찬 선생님 한달반, 종합반 수강생’ 中 [삼성그룹, SK그룹, LG그룹 등 대기업 / 외국계기업 / 중견기업] 최종합격후기 작성 시

 

▶ 아래 상품 중 원하는 상품 택 1 지급

- 스타벅스 아메리카노 2잔 (1명)

- 버거킹 몬스터 와퍼 세트

- 신세계 백화점 상품권 10,000원

- 네이버 페이 10,000원

- 배달의 민족 상품권 10,000원아래의

 

2. 이외 다른 위포트/엔지닉 온·오프 컨텐츠 및 무료 콘텐츠 이용자

▶ 백화점 상품권 1만원권 지급

 

3. 작성된 후기 중 최우수후기 작성자 선정 10만원 상품권 추가 지급

 

* 이벤트기간

- 6월 12일~ 7월 31일 

- 1차 지급: 2024.07.08(월) / 2차 지급 : 2024.08.05(월)

 

■ 이벤트 참여 유의사항

- 본 이벤트는 위포트X엔지닉 서비스 이용자(온/오프라인 컨텐츠 모두 해당) 대상으로 진행됩니다.

- 위포트X엔지닉의 삼성/SK/LG 오프라인 면접반, 자소서반, 1:1 컨설팅 수강생이 합격후기 작성 후 혜택을 지급받을 경우, 반드시 후기 내용에 해당 콘텐츠를 통해 도움 받았던 점을 상세히 적어주셔야 합니다.

- 위포트 수강생 중 ‘대기업/외국계기업/중견기업’ 최종합격에만 해당되며, ‘공기업’ 최종합격에는 해당되지 않습니다. 

- 공기업 최종합격 이벤트 참여는 우측 링크에서 확인해주세요 ▶ https://vo.la/tYkUB

- 유의사항 및 공지사항을 확인하지 않고 발생한 이슈는 책임지지 않습니다.

- 합격인증 파일이 허위로 확인될 경우, 지급된 보상은 회수될 수 있습니다.

- 비방, 광고성, 도배 등 게시판 의도와 맞지 않은 게시물은 삭제될 수 있습니다.

- 첨부파일이 누락되거나, 기업명, 합격자명이 포함되지 않는경우, 성의없는 후기일 경우 이벤트 참여에서 제외될 수 있습니다.

- 최우수후기 작성자가 없을 경우, 추가 혜택 지급이 어려울 수 있습니다.

 

★최우수 후기 혜택 수령시, 제세공과금(22%)이 발생하며 이는 5만원 초과하는 경품에 당첨되었을 때 부담하는 기타소득세입니다. 따라서 개인 기타소득으로 신고되며, 세금납부는 혜택 금액에서 제외될 예정입니다.

※ 5만원 이상 상품의 경우, 개인 기타소득으로 신고되며, 세금납부는 자사에서 부담합니다. (자기부담금 없음)

 

**회원님들이 남겨 주신 합격 후기의 저작권은 작성자와 위포트(www.weport.co.kr)와 엔지닉(www.enginic.weport.co.kr)에 있습니다.

작성하신 합격 후기는 위포트X엔지닉의 상품 홍보 및 마케팅을 위한 온/오프라인 홍보물 제작에 활용될 수 있으며, 위포트X엔지닉은 합격 후기의 내용 상 의미가 변경되지 않는 선에서 작성자의 동의 없이 편집 및 변형할 수 있습니다.