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합격자소서

CJ푸드빌 / 인사 / 2016 상반기


위포트 매니저


2016.02.29 15:00

조회 10


추천 0


https://community.weport.co.kr/board_DwNG04/1160358


[ 합격 스펙 ]

한국외대 / 3.94 / 오픽 AL


[ 합격 자소서 ]

CJ푸드빌과 해당 직무를 지원한 동기 및 해당 직무를 잘 수행할 수 있는 본인만의 경쟁력을 기술해주세요. 단, 자신의 실제경험을 바탕으로 아래와 같이 직접/간접경험으로 구분하여 작성해 주시기 바랍니다. (1,000자 이내) ① 직접경험 (전공, 인턴, 아르바이트, 동아리, 공모전 등), ② 간접경험 (Website, 잡지, 논문 , TV프로그램 등 자유롭게 작성) [유학생활의 활력소] 유학생활 중 런던에 있는 비비고를 방문하여 고향의 맛을 느끼는것은 저의 활력소였습니다. 또한, 외국인 친구들을 동행하여 한국의 문화를 나누는 것이 얼마나 행복한 것인가를 깨달았습니다. 이렇게 음식을 나누며 행복한 장소는 CJ푸드빌의 사람들이 만든다고 생각합니다. 이러한 조직원들을 채용하고 교육하고 보상하여 국내에서뿐만 아니라 세계적으로도 행복을 나누는 CJ푸드빌이 될 수 있도록 이 직무에 지원하게 되었습니다. 적극적으로 해외에 진출하는 CJ푸드빌에 보탬이 되어 한식의 세계화를 극대화할 수 있도록 저 자신을 투자하고 싶습니다. [준비된 CJ 푸드빌의 인사전문가] 저는 인사분야에 특화된 지식을 쌓고 인사 관련 잡지를 구독하며 인사전문가가 되기 위한 경쟁력을 키웠습니다. 저는 인사분야에 대한 특화된 지식이 차별화된 능력이라고 생각합니다. HRM& Employment relations 석사과정을 통해, 인적자원의 조달과 개발에 관련한 전략과 최근 다양화된 노동인구로 인해 생겨나는 이슈에 대한 이론을 학습하였습니다. 한국기업의 사례연구를 통해, Work-life Balance 제도에 대한 조직원들의 견해를 통찰, 제도들이 잘 활용되지 않는 원인을 분석하며 대책을 내놓는 논문을 완성하였습니다. 인사분야에 대한 지식을 실제 직무에 적용하여 CJ푸드빌의 발전에 도움이 되고 싶습니다. CJ푸드빌 브랜드 중 경쟁력이 가장 크다고 생각하는 브랜드를 선택해 아래 문항에 대해 기술해주세요. (1,000자 이내) ① 해당 브랜드를 선택한 이유 ② 선택한 브랜드가 앞으로 나아가야 할 방향 혹은 전략 ③ 해당 브랜드의 성장에 도움이 될 것으로 생각되는 본인만의 역량과 구체적인 경험을 작성해주세요. [글로벌 대표 한식브랜드 비비고!] 저는 한국의 멋과 맛을 세계에 알리고 있는 비비고가 가장 경쟁력이 크다고 생각합니다. 그 이유는 비비고의 해외진출에서 무한한 가능성을 보았기 때문입니다. 런던에서의 성공적인 진출과, 음식에 자부심이 크며 타 문화에 상대적으로 폐쇄적인 이탈리아, 밀라노 엑스포에서 놓쳐서는 안될 음식 3위에 오를 만큼 큰 인기를 누렸던 비비고를 보면 그 성장성을 가늠할 수 있습니다. 비비고가 지속적인 해외진출의 성공을 위해서는 (1) 한국음식의 적절한 현지화, (2)현지 직원들의 교육, (3) 지속적인 홍보가 꼭 필요하다고 생각합니다. (1) 해외에서 구할 수 있는 식재료의 맛은 다르기 때문에 주어진 재료를 가지고 한국음식의 맛을 최대한으로 내는데 많은 노력과 연구가 필요하다고 생각합니다. (2) 다양한 음식재료, 조리법, 시간, 정성이 필요한 한식을 요리할 현지 요리사들을 체계적으로 교육할 시스템의 개발이 필요하다고 생각합니다. (3) 축제기간에만 반짝하는 인지도가 아닌, 영양학적으로 우수하고 정성을 다하는 요리가 한식이라는 것을 지속적으로 홍보하는 것이 중요하다고 생각합니다.


출처: 대학생 대외활동 공모전 채용 사이트 링커리어 https://linkareer.com/


* 해당 합격자소서는 합격이 최종확인된 100% 신뢰할 수 있는 검증된 합격자소서입니다. 합격자소서는 대학생 대외활동 공모전 채용 사이트인 링커리어와 제휴를 통해 위포트 회원분들께 제공됩니다.