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합격자소서

기아자동차 / 해외영업 / 2016 하반기


위포트 매니저


2016.08.31 15:00

조회 13


추천 0


https://community.weport.co.kr/board_DwNG04/1159845


[ 합격 스펙 ]

중경외시 / 3.57 / 토익 980, 신HSK 5급, 토스 Level8, 오픽 AL / 하버드 월드문 1회, 전국대학생 모의유엔회의 1회, 교내 영어토론동아리 등등


[ 합격 자소서 ]

여러분은 왜 “기아인”이 되고 싶으신가요? (다음 사항을 포함해서 작성해 주세요.) ① “기아” 또는 “자동차” 관련 특별한 경험이나 인연 ② “기아인”이본인에게 주는 의미 (최대 2000자이내로 작성) [2009년 한국시리즈 7차전] 2009년 10월24일, 당시 고등학교 3학년에 재학 중이었던 저는 TV를 통해 기아 타이거즈와 SK 와이번스의 한국시리즈 7차전 경기를 시청했습니다. 초반에 팽팽했던 경기는 중반에 SK에게 선취점을 뺏기며 기아 쪽으로 어렵게 가는 듯 했습니다. 6회초가끝날 무렵에는 SK에 1대5로 끌려가며 당대에 가장 강한 전력을 자랑하던 SK로 패권이 넘어갔다고 봤습니다. 그렇지만, 6회말과 7회말에각각 2점씩 뽑으며 동점을 만들고, 9회말에 나지완 선수가 끝내기 홈런을 때리며 6대5 대역전승으로 10번째우승을 이루는 모습에 감동받았습니다. 대부분의 사람들이 SK의 3년연속 우승을 예상했을 때, 끝까지 포기하지 않는 모습으로 동점을 일궈내고, 끝내역전승으로 10번째 우승이란 대업을 달성했기 때문입니다. 저는당시 경기를 통해 기아자동차의 인재상 중 하나인 ‘Adventurous’, 어려움에 맞서 피하지 않고 당당히 맞서는 모습을 느꼈습니다. 아울러, 정의선 부회장님이 우승을 확정한 직후에 그라운드로 내려오셔서 선수단을 격려하는 모습에서 ‘Interactive’, 고객및 직원을 배려하고 상호간 협력하는 소통적인 모습을 봤습니다. 야구단에 반영되어 있는 기아자동차의 인재상은 저로 하여금 기아자동차의 일원이 되고 싶다는 꿈을 심어줬습니다. [미래가 더 기대되는 기아자동차의 자랑스러운 일원] 87, 83, 74. 이 숫자들은 기아자동차가 최근 몇 년간 세계 100대 브랜드 순위에서 기록한 순위입니다. 2012년87위, 2013년 83위, 2015년 74위를 기록하며 글로벌 시장에서 점점 더 성장하는 모습을 보여주고 있습니다. 한때현대자동차그룹 내에서 현대자동차의 하위 브랜드로 여겨졌던 기아자동차가 이제는 39위에 오른 현대자동차와 함께 글로벌 브랜드로 성장했음을 의미합니다. 현대자동차의 서브 브랜드에서 세계 74위의글로벌 브랜드로 성장한 기아자동차의 스토리는 향후 더 밝은 미래를 기대하게 합니다. 그룹의핵심가치를 중심으로 기아자동차만의 가치를 실천할 수 있는 인재들이 기아자동차에 합류하고 있기 때문입니다. ‘Kreative’, 피터 슈라이어 현 디자인 총괄 사장님이 기아자동차에 합류한 2006년 이래로 뛰어난 디자인을 바탕으로 K7, K5 등을 히트 시켰던 모습을 의미합니다. ‘Interactive’, 크로스 미팅, 리더와의 대화 등을 통해 고객 및 직원들을 배려하고 상호간의 협력이 활성화된 기아자동차의 모습을 보여줍니다. ‘Adventurous’, 멕시코 공장 건설 과정에서의 어려움을 특유의 ‘해봤어’ 정신으로 돌파한 도전 정신과 연관이 있습니다. 지금보다 더 밝은 미래가 기대되는 기아자동차의 일원이 되는 것은 저에게 많은 의미가 있다고 생각합니다. 첫째, 현대자동차의 서브 브랜드에서 자체적인 글로벌 브랜드로 성장한 기아자동차의 일원으로서 상당한 자긍심을 느끼면서 일할 수 있을 거라 믿습니다. 둘째, 세계 100대 브랜드 순위 74위는 앞으로 기아자동차가 더욱 더 발전할 수 있음을 보여줍니다. 셋째, 그린 라이트 프로젝트 등을 통해 “더 나은 미래를 향한 동행”을 실천하는 모습에서 장수명문기업이 되어가고 있음을 느낍니다. 따라서, 가까운 시일 내엔 세계 100대 브랜드에서 TOP 50, 장기적인 미래에는 세계 시장을 선도할 기아자동차에서의미 있는 사회생활의 첫 걸음을 시작하고 싶습니다. 여러분을 왜 “기아인”으로 선택해야 하나요? (지원하신 직무를 중심으로 작성해 주세요.) ① “기아인”이될 수 있는 본인의 강점 또는 차별점 ② “기아인”으로서본인이 생각하는 Career Path (최대 1000자 이내로 작성) [I am a GlobalCitizen] 9년 8개월. 제가지금까지 해외에서 살았던 시간들입니다. 유년기에는 러시아의 블라디복스톡에서4년, 청소년기에는 몽골의 울란바타르에서5년 4개월, 대학 재학 중에는 중국의 베이징에서 4개월을 거주했습니다. 그중에서도 블라디보스톡과울란바타르는 기후가 혹독하고, 전기가자주 끊기고, 수돗물이 단수되고, 보일러가 동파되는 오지 중의 오지였습니다. 그렇지만, 그 과정에서 저는 세상 어디에서도 무난하게 적응할 수 있는 강인한 적응력과 글로벌 감각을 함양할 수 있었습니다. 생활환경과 거주환경이 상대적으로 열악했던 러시아와 몽골에 살면서 이보다 더한 조건에서도 살 수 있다는 자신감을 얻었습니다. 아울러, 다양한 국적과 문화적 배경을 지닌 외국인 학생들과 함께 국제학교를 다니면서 글로벌 시민으로서 갖춰야 할 소양들과 다양성에 대한 관용을 한층 더 쌓을 수 있었던 유익한 시간이었습니다. [아시아 1등, 글로벌톱5] 기아자동차의 해외영업 부서에 입사하면, 우선선배들로부터 직무에 대해 열심히 배워서 빠르게 숙지하도록 하겠습니다. 직무에 대해 빠른 숙지가 이뤄진 후에는 저의 외국어 실력, 특히 TSC와 BCT를 공부함으로써 중국어 구사 능력을 지금보다 한층 더 발전시키도록 하겠습니다. 또한, 저의 학부 전공인 국제통상학을 살려서 MBA 내지는 국제통상학 석사 학위를 취득해 저의 업무 역량을 강화하겠습니다. 입사 후 5년에서 10년차 안에는 새로운 블루오션 시장으로 떠오르고 있는 VRICs(베트남, 러시아, 인도네시아, 중국) 국가에 가서 저의 역량을 마음껏 펼쳐보고자 합니다. 기아자동차를 VRICs 시장을선도하는 업체로 이끎으로써, 기아자동차가 아시아의 1등 자동차 기업, 글로벌톱5 자동차브랜드로 성장하는데 공헌하고 싶습니다. 이를 바탕으로 20년후에는 기아자동차의 해외영업본부장을 맡는 것이 저의 장기적인 목표입니다. 여러분은 어떤 선택을 하실 건가요? - 당신은 현재 내년초 대리승진이 확정적입니다. 대리승진 후에는 상당 부분의 의사결정 권한과 폭넓은 업무경험으로 해당 직무 전문가로 성장 가능성이 매우 높습니다. 그런데마침 당신이 꼭 가고 싶었던 국가의 해외전문가 교육과정 공모가 진행 중입니다. 6개월교육 후 최종 선발을 하는데 최종 선발 경쟁이 매우 치열합니다. 해당 교육과정에 참여할 경우 승진이 불투명해 진다면 당신은 어떤 선택을 하겠으며, 그 이유는 무엇인가요? (최대 500자 이내로 작성) 고민할 필요도 없이 기아자동차에 잔류하겠습니다. 대리로 승진한다는것은 사내에서 업무 능력과 경험을 인정받았음을 의미합니다. 아울러, 대리로승진하는 만큼 제가 책임져야 할 부분이 많아지고, 넓어졌다고 볼 수 있습니다. 만약 해외전문가 교육과정에 참여한다면, 업무에 대한 집중도가 자연스럽게떨어질 수밖에 없게 되고, 이는 제가 소속된 부서에도 악영향을 미치게 됩니다. 또한, 기존과 다른 교육과정에 참여하게 되기 때문에 제로 베이스에서다시 시작해야 합니다. 최악의 경우에는 두 마리 토끼를 모두 잃게 되는 결과를 초래할 수 있습니다. 따라서, 저는 맡은 직무에 최선을 다해 해당 직무 전문가로 성장해서회사의 지속적인 성장과 발전에 기여하는 직원이 되겠습니다.


출처: 대학생 대외활동 공모전 채용 사이트 링커리어 https://linkareer.com/


* 해당 합격자소서는 합격이 최종확인된 100% 신뢰할 수 있는 검증된 합격자소서입니다. 합격자소서는 대학생 대외활동 공모전 채용 사이트인 링커리어와 제휴를 통해 위포트 회원분들께 제공됩니다.