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합격자소서

삼양그룹 / 경영지원 / 2018 하반기


위포트 매니저


2018.08.31 15:00

조회 29


추천 0


https://community.weport.co.kr/board_DwNG04/1155981


[ 합격 스펙 ]

중경외시 / 3.7 / 토익 955, 오픽 IH / 인턴 1회, 대외활동 3회


[ 합격 자소서 ]

본인이 지원하는 직무에 있어 그 일을 잘할 수 있는 차별화된 역량및 그와 관련된 경험을 3가지 이내로 기술해 주십시오. 경영지원 직무를 수행하는 데 가장 필요한 핵심역량은 '커뮤니케이션'이라고 생각합니다. 경영지원 직무란 말 그대로 삼양그룹 내의 모든경영활동을 지원하는 일이고, 가장 적절한 지원 방식을 찾아내기 위해서는 유관 부서와 그룹 내 모든 구성원들과의커뮤니케이션이 반드시 필요하기 때문입니다. 저는 다양한 커뮤니케이션을 경험한 사람입니다. 학창 시절 반장을 역임하며급우들 간의 커뮤니케이션과 선생님과의 커뮤니케이션을 경험했고 일본어에 관심이 생겨 공부한 것을 활용해보고자 펜팔 사이트에서 일본인 친구를 찾아일찍이 글로벌 커뮤니케이션을 주도적으로 경험했습니다. 대학에서는 동아리 회장을 역임하며 리더로서의 커뮤니케이션을경험해보기도 했고, 2015년에는 교환학생으로 미국에 가서 외국인과의 실질적인 글로벌 커뮤니케이션을경험할 수 있었습니다. 다양한 커뮤니케이션 경험을 통해 저는 유연한 사고를 가지게 되었고, 이를 통해 적재적소에 맞는 융통성 있는 커뮤니케이션을 할 수 있게 되었습니다. 그룹 내외부적인 이슈가 기업의 경영활동에 영향을 미치지 않도록 이슈에 침착하게 대응하는 능력 또한 경영지원 직무를수행하는 데 필요한 역량이라고 생각합니다. 이슈가 발생했을 때 조급함을 느낀다면 이는 실수로 이어질가능성이 크고 그 결과 판단력이 흐려져 잘못된 방식으로 이슈에 대응할 위험이 있기 때문입니다. 저는항상 모든 일에 가능성을 열어두고 당황스러운 일이 일어나도 '충분히 있을 수 있는 일'이라고 생각하면서 차분해지고자 노력하는 사람입니다. 저의 이러한 면이삼양그룹의 경영지원 활동을 수행하는 데 있어 도움을 줄 것입니다.


출처: 대학생 대외활동 공모전 채용 사이트 링커리어 https://linkareer.com/


* 해당 합격자소서는 합격이 최종확인된 100% 신뢰할 수 있는 검증된 합격자소서입니다. 합격자소서는 대학생 대외활동 공모전 채용 사이트인 링커리어와 제휴를 통해 위포트 회원분들께 제공됩니다.