최종면접질문(feat.1차 실무진 면접과의 차이점)

안녕하세요, 우민기쌤 입니다. 오늘은 최종면접질문(feat.1차 실무진 면접과의 차이점)에 대한 이야기를 해보겠습니다. 2021년도 벌써 다음주면 마지막 달인 12월에 접어들게 됩니다.

​

이제 서류전형에서 인적성을 거쳐 최종면접을 눈앞에 둔 학생들이 많다 보니 어떻게 준비해야할지에 대한 질문이 정말 많아지고 있습니다. 때문에 오늘 그 전략에 대해서 이야기 해보겠습니다.

​

1. 최종면접 질문의 핵심 Point

​

먼저, 임원들과 실무진들의 차이는 바로 관점 입니다.

​

학생들이 가장 많이 하는 질문중 하나가

​

​

입니다. 이런 상황이 생기는 3가지가

​

1) 1차 실무진 면접을 잘 못봤다고 생각했는데 합격을 했다

​

2) 예전 다른 회사의 전형 중 최종에서 탈락 했는데 이유를 알지 못한다

​

3) 최종까지 가게 되는 경험이 처음이다

​

위와 같다보니 어떻게 준비해야할지 조급해 지기 마련 입니다. 임원들이 가장 중요하게 보려는 핵심은 바로

​

"지원자의 태도"

입니다. 이유는 여러분들이 입사했을 때 같이 일할 사람들은 실무진들이기 때문에 관리자 입장에서 다른 직원들과 융화할 수 있을 것인가를 보게 됩니다.

​

2. 최종면접 질문을 위한 예상답변 만들기

​

임원들이 가장 싫어하는 지원자가 바로 횡성수설 해서 길게 말하는 사람 입니다.

​

많은 임원들이 평가를 하게 될 때 직관적인 평가를 많이 하게 됩니다. 그러다 보면 초반에 실수를 하거나 포인트를 잘못 맞추었을 때 끝날때 까지 자기소개만 하고 나오게 되는 경우도 많습니다.

​

보통 면접질문은 30~40초 정도로 답변을 준비하시면 됩니다.

​

3. 의도를 명확하게 파악하기

​

보통 평가자에게 질문을 받게 되면 4가지 중의 하나의 의도를 가지고 물어보게 됩니다.

​

1) 직무 적합도

​

2) 조직 적합도

​

3) 업종 이해도

​

4) 지원자의 인성

​

4번째 인성의 경우는 면접을 보는 과정에서의 지원자의 이미지로 판단을 할 수 있고 위의 1번에서 3번까지는 질문을 통해서 평가할 수 있습니다. 때문에, 우리가 예상질문에 대한 답변을 준비하는 과정에서 질문의 의도가 뭔지를 명확하게 파악하는 것이 합격까지 가는 지름길 입니다.

​

1차 실무진의 경우는 철저하게 직무 적합도를 중심적으로 보는데 최종에서는 조직과 업종 이해도, 인성 등을 보기 때문에 이 부분을 잘 체크해서 준비해 보시기 바랍니다. 제가 말씀드린 부분을 통해서 준비하고 있으신 여러분들에게 좋은 결과가 이어지기를 기원하겠습니다. 감사합니다.

​

♥ 위포트 회원 특별 혜택♥

👍신규 가입만 해도 100% 증정 혜택!

☞ https://bit.ly/3zctRLt

🚩 위포트 취업정보 오픈카톡방 안내

믿을 수 있는 정확한 취업정보& 무료 이벤트를

가장 빠르게 알려드리는 위포트 취업정보 오픈채팅방!

채팅방에 입장 후, 인사를 포함,

모든 개인채팅은 삼가해주세요! 🙏

■ 위포트 오픈채팅방 URL

대기업 정보방 : http://bit.ly/2TGMZLE

공기업 정보방 : http://bit.ly/2WRaHrO

■ 입장코드: we1010