금호석유화학 / 해외영업 / 2022 하반기

[ 합격 스펙 ]

서연고 / 4.03/4.5 / 토익: 980, 토익스피킹: 170/레벨7, 오픽: , 기타: HSK 6급 / 사회생활 경험: 인턴 2회 / 한국사검정시험: , 컴퓨터활용능력: , 기타: / 동아리 1번, 교내 성적우수상, 중국대사관 장학생

[ 합격 자소서 ]

Passion 열정 A. 지원한 직무와 관련하여 보유한 직무역량과 해당 직무역량을 향상시키기 위해 노력했던 경험(학업,교육,자격증,직무경험,기타경험 등)을 서술하십시오. #국제무역지식 중소기업 해외영업부 인턴 당시 카달로그를 작성하고 수출입 서류작성 업무를 보조하면서 무역 프로세스 전반을 경험할 수 있었습니다. 이를 통해 대략적인 해외영업 프로세스 및 Incoterms 에 대한 이해도를 높일 수 있었습니다. 업무를 수행하면서 대금결제, 관세, 환리스크 대처방안 등 무역지식의 필요성을 절감했습니다. 스스로 부족한 점을 채우고, L/C, O/A 대금결제 및 관세처리 등 부족한 지식을 쌓고자 한국무역협회에서 무역실무 강의를 수강하고 있습니다. B. 살아오면서 가장 열정적으로 했던 것은 무엇이며, 그에 대한 과정과 결과를 서술하십시오. #피트니스에 대한 열정: 피트니스 기업으로부터 스폰서십 이끌어내 피트니스 대회 개최 일반인을 대상으로 운동에 대한 동기를 유발하고자 교내 피트니스 동아리에서 임원진들과 함께 피트니스 대회를 개최했습니다. 스폰서십을 제안할 기업을 List-up하고, B2C 기업은 고객들과 바로 맞닿기에 공헌활동이 브랜드 이미지 제고와 신규고객 유입으로 이어진다는 점을 강조한 제안서를 작성했습니다. 이후 지속적인 설득을 통해 피트니스 기업과 스폰서십을 체결하여 시상품을 확보했고, 성공적으로 대회를 개최했습니다. Respect 존중 A. 단체활동 중 가장 어려웠던 경험 또는 가장 보람 있는 경험을 서술하십시오. MD학회 상품기획팀에서 겨울시즌에는 텀블러를, 여름시즌에는 애슬레저 룩세트를 제작판매했습니다. 텀블러를 판매했을 때 70만원의 매출에 적자를 봤는데, 실패원인을 분석하고 부족한 점을 보완함으로써 나중에는 완판을 기록하며 200만원의 매출에 100만원 수익을 거두었습니다. B. 위에서 언급하신 활동을 하는 동안 본인의 역할을 구체적으로 서술하십시오. 애슬레저 룩세트를 제작하는 과정에서 질도 좋고 가격도 합리적인 원단을 찾기 위해 직접 동대문 시장에 방문하여 시장조사를 진행했습니다. 이후 나염업체와 컨택하여 상품 디자인 과정에 참여했습니다. 상품이 제작되고 나서는 피팅모델을 섭외하여 피팅샷을 찍었고, 이를 SNS에 올려 홍보했습니다. C. 다른 구성원과 갈등이 있거나, 의견이 맞지 않는 상황이 있었을 때, 이를 어떻게 해결하셨는지 서술하십시오. #설득과 솔선수범 애슬레저 룩세트를 기획할 때, 원단을 고르는 과정에서 의견이 상충했습니다. 저는 학생들의 주머니 사정에 맞춰 상품을 제작판매함으로써 적자가 나지 않도록 하는 것이 가장 중요하다고 생각했기에, 신축성이 중요치 않은 상의는 면 원단으로 변경하자고 팀원들을 설득했습니다. 타당한 근거에 기반한 설득이 문제를 해결하는 데 가장 중요하다고 생각합니다. Integrity 진정 A. 원칙과 절차를 준수하고자 노력한 경험에 대해 서술하십시오. 피트니스 동아리에서 임원진 회의는 매주 1번 오프라인으로 행해졌습니다. 오프라인 회의에 결석하지 않기 위해서 당일에는 따로 일정을 잡지 않았고, 지각하지 않기 위해서 매번 10분 정도 여유있게 동아리방에 도착하여 회의를 준비했습니다. B. (선택사항) 원칙을 준수하여 본인이 손해를 본 경험이 있습니까? 그럼에도 준수하고자 노력하신 이유는 무엇인지 서술하십시오. 그러한 원칙이 생긴 데에는, 이전부터 일처리를 할 때 해당 원칙대로 수행했을 때 결과물이 가장 잘 나왔기 때문이라고 생각합니다. 메뉴얼대로 업무를 실행했을 때 업무의 효율성이 높다고 생각합니다. 또한 원칙대로 업무를 수행했을 때, 실수나 사고가 발생할 확률이 현저히 낮아지기에 원칙을 준수하는 것이 중요하다고 생각합니다. C. 회사의 업무지시가 사회에 피해를 주는 상황이 발생한다면, 어떻게 행동하시겠습니까? 회사가 그러한 업무지시를 하는 데에는 분명 그만한 이유가 있을 것이라고 생각합니다. 그렇기 때문에 그러한 업무를 수행할 것입니다. 그렇지만 정말 분명하고 명확하게 해당 업무가 '사회악'에 해당된다면, 장기적인 관점에서 보았을 때 결국 회사가 사업을 수행하는 데 치명적이라고 생각합니다. 때문에 차상위 계급자분께 해당 업무에 대해 이야기를 나누면서 업무를 어떻게 처리해나갈 것인지 고민해볼 것 같습니다. Development 성장 A. 살아오는 동안 자신에게 생긴 변화 중 인생의 전환점이나, 가치관의 변화가 생긴 경험이 있다면 서술하십시오. 가로수길에 위치한 매장에서 6개월간 매장관리 및 중국인 고객 매출관리 업무를 담당했습니다. 당시 우리매장에 방문하는 중국인 고객수는 많았지만 이들의 매출비중은 전체의 20%정도였기에, 중국인 고객의 매출비중을 늘리기 위한 솔루션을 고안하여 제 파트타임에 일매출 200만원을 달성한 경험이 있습니다. B. 어떤 이유로 변화 혹은 개선해야 한다고 생각했는지 서술하십시오. 저는 아르바이트생에 불과했지만, 주인의식과 책임감을 갖고 업무에 몰입했기 때문에 매출 문제를 해결하기 위해서는 중국 SNS 어플 내 바이럴을 전환하는 것이 꼭 필요하다고 생각했습니다. C. 개선, 변화를 시도하면서 가장 어려웠던 점은 무엇이며, 그것을 어떻게 극복하셨는지 서술하십시오. 아르바이트생에게 주어진 권한 내에서 해결방법를 찾는 것이었습니다. 샤홍슈 채널 내 매장에 대한 부정적 바이럴을 긍정적으로 전환시키기 위해 매니저님께 구매후기 작성시 트윌리 스카프를 사은품으로 증정하는 프로모션을 제안했습니다. 가방에 스카프를 매칭한 사진과 함께 긍정적인 후기글이 업로드되면서 우리 브랜드는 입소문이 났고, 그 결과 중국고객의 매출비중이 늘었습니다. D. 지금까지 바꾸고 싶었지만 바꾸지 못했던 안 좋은 습관을 서술해 주십시오. 그리고 향후 이것을 개선할 계획이 있다면 서술하십시오. 지적을 받게 되면 저도 모르게 변명하는 것이 제 단점입니다. 자기보호적 태도로 변명만 늘어놓다보니 팀워크가 저하되고, 업무처리를 더디게 했던 경험이 있습니다. 이때 이후로 실수를 저지르면 제 잘못에 대해 시인하고, 어떻게 만회할 것인지에 대해 중점을 두자는 원칙을 세워 실천하고 있습니다.

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