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삼성전자 DS 최종합격후기 (파운드리/공정기술/지방사립) 삼성합격후기 START★

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https://community.weport.co.kr/best/22201928

(홍기찬 선생님께서 올려주신 8월코스 수강생 합격후기 입니다.)

 

8월코스 수강생 합격후기 입니다. 개인정보 고려하여 제가 직접 올립니다. 

힘든 경제 시국에서도 삼성이 기회를 많이 열어주고 있습니다.

합격후기 지속적으로 올리겠습니다. 보안상 문제되는 부분은 중략하오니 양해바랍니다.

24년 상반기에 삼성 준비하시는 분들 참조 바랍니다.

(24년에는 삼성 실적 반등으로 인한 채용확대가 예상됩니다.)

OB특강에서 얼굴 보도록 하자

-----------------------------------------------------------------------------

[전체 후기]

지방사립대학, 비전공자라는 타이틀을 떨쳐내고 삼성전자에 합격하게 되었습니다.

공정기술이라는 직무는 확실하였으나, 메모리/파운드리 사이에서 많은 고민을 하였고

홍기찬 선생님과 스캔미팅을 통해 파운드리 사업부 지원을 하기로 확신했습니다.

23상반기 메모리 사업부 공정기술 탈락한 이력이 있어 우려했지만, 감사하게도 파운드리 사업부 최종합격 하였습니다.

제 스펙을 정략적으로 평가해주시고 냉철하게 루트를 선정해주신 홍기찬 선생님께 다시 한 번 감사인사 드립니다.

[서류 후기]

서류는 사실 많이 검색하면 나오기 때문에 크게 작성할 게 없네요 ㅎㅎ

다만, 하나 특이했던 점은 ISSCC에서 삼성전자 파운드리 사업부가 발표한 논문을 참고하여 1번 문항을 작성했다는 점입니다.

제 직무와 fit 했을 뿐만 아니라, 목표/입사 후 포부가 더욱 구체화 될 수 있었습니다.

여러분, 1개의 논문에는 그 회사의 이력/기술력/비전이 모두 포함되어 있습니다.

부디 참고하시기 바랍니다.

또한 다들 중요하지 않다고 말하는 3번을 정말 공들여서 작성했고 지금 봐도 잘 썼습니다.

제 의도와 부합하게, 3번 문항에서 질문이 들어오기도 했습니다.

[GSAT 후기]

45/45 (수리 20/20, 추리 25/25)

채점하고 바로 면접 준비 들어갔네요.

딱히 말씀드릴 건 없고, 전 머리가 안 좋은 학생이에요.. 답은 인강을 듣든 풀어보든 자신만의 풀이 방법을 수립한 후

양치기로 푸는 게 답이라고 생각해요.

처음 23/35 -> 모의고사 50회 돌림 -> 평균 43~47개까지 오르더군요.

[면접 후기]

아마 이 합격글을 보시는 분들은 다 면접을 앞두신 분이라고 생각해요.

- 직무면접

23 하반기부터 PT 면접이 도입이 되었습니다.

문제는 말씀드리기 어렵구요 ㅠㅠ 말씀드릴 건, 8대 전공정 전부 공부하셔야 돼요.(외울 건 외우고, 생각보다 깊고 정량적으로 공부하시는 걸 추천드립니다)

3개 중 자신이 문제를 선택하는 건데 전 다 자신이 없었습니다...

방에 들어가면 전자칠판이 있고 문제를 먼저 풉니다.

전 50% 정도 문제를 푼 것 같네요. 여기에서 자신감이 많이 떨어졌습니다.

하지만 위에서 말씀드린 ISSCC 논문이 PT 문제와 유사성이 많아

"삼성전자 파운드리에서 발췌한 ~~논문이 있다. 이처럼 ~~한 개선 방향도 삼성전자가 고려중이다"라고 관심도를 어필했습니다.

이후 질문 중에서는 "경험 검증 질문이 많이 나왔어요"

생각나는 걸 말씀드리자면,

- 이 연구 활동을 너가 직접 한 거야?

- -- 실험 중 산소량을 혐의인자로 설정했는데, 어떤 근거로??

- 다른 실험 개선 이력은 없었어? 기존 실험 MANUAL 있을 거 아니야?

- 너가 원하는 공정은 뭐야?

- 그 공정을 가기 위해 뭘 노력했어?

- OO소재를 국산화시키기 위해 삼성전자가 어떤 노력을 취해야 할까?(자소서 3번 질문) -> 이때부터 땀이 엄청 났네요,,,

- 임원면접

전체적으로 하하호호 분위기로 흘러갔습니다. 다른 분들 후기도 보니 다 그렇더라구요!

근데 자만하시면 안돼요! 밝은 분위기인 건 지원자분이 잘 보셔서 그렇다기 보다 원래 그런 면접관님일 확률이 높거든요!

면접에 정답이 있다면 "겸손"인 것 같습니다. 그래서 홍기찬 선생님이 말에 쿠션을 넣는 연습을 하라고 강조하시는 것 같아요!

저의 임원 면접 컨셉도 겸손이었습니다. 특히 전 임원면접에서 로열티 질문이 많이 나오더라구요!

지금 생각해보면 합격 시그널같기도 합니다 ㅎㅎ

- 00활동이 지금까지 본 지원자중 가장 많다. 그럴 수 있던 비결은?(관심 시작)

-> 외부 교육과 전공 수업간의 상호 보완성이 좋았다. 전공에서 모르던 내용은 외부교육에서 도움을 얻었고, 외부교육에서 모르는 내용은 전공에서 도움을 받았다(이 답변 좋아하셨습니다)

- 그럼 00활동 말고 타 인원들과 어울렸던 경험은?

- 회사에서 블로그 하지 말라고 하면 안 할 거야?(로열티)

- 너가 정말 결백하게 블로그에 회사 관련 내용 안써도 금지시키면 안 할 거야?(로열티)

- 00전공을 했는데, 00전공에 도움이 됐나?

[TIP]

마지막 할 말 정말 중요합니다. 특히 직무 면접때 PT문제를 절반밖에 못 푼 게 아쉬워서 마지막 할 말에서 다시 언급드렸습니다.

ex) 오늘 면접 귀중한 시간 내어주셔 감사하다. 너무 긴장을 한 나머지 PT문제와 그 이후에 많은 실망감을 안겨드린 것 같아 죄송하고 아쉽다. 그럼에도 불구하고 내 이야기에 경청해주시고 웃어주셔 마음 다 해 면접에 임할 수 있었다. 이 모습 그대로 기억하여 밝게 웃는 신입사원이 되겠다.

-> 즉, 직무 역량을 강조하기 보다는 면접 상황에 따라 유연하게 '인성적으로, 겸손하게' 다가가는 걸 정말 추천드립니다.

마치며, 여러분들의 합격을 기원합니다. 홍기찬 선생님에게도 감사드립니다. 쿠션 덕분에 면접 합격했다고 생각합니다!!

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작성자 위포트매니저

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